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覚えが悪いけど努力家で面倒見のいい社員、優秀だけどクズの社員ってどっちが会社にとって大事なの [無断転載禁止]©2ch.net

1 : ボ ラギノール(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:31:23.07 ID:AH6IZeqM0 ?PLT(12522) ポイント特典

「あなたは大きな岩を積んだボートに乗っています。その岩を湖の中に落とすと、
湖の水位はどう変わるでしょうか?」(アップル、機械設計エンジニア職)

面接における全ての質問に正答と誤答があると考えているのであれば、それは考え直そう。
この質問をする採用マネジャーにとって重要なのは実際の答えではない。
キャリアチェンジコーチのマギー・ミスタルは「自分がどんな人物なのかを整理することが大事なのであって、
指示に従ったり、正しい5文で答えを述べたりしてほしいわけではない」と話す。

「採用担当者はあなたがどう情報を処理するか、どれくらい論理的か、どのように問題を分析するかを見ている」。
そのため大学入試のように教科書通りの答えを出そうと苦しむよりも、思いついたことを声に出すことをミスタルは勧める。
場面を設定し、影響する全要素を述べ、状況を説明していく。答えの成否を分けるのは、あなたがどうやって最終的な答えを出すか、なのだ。

「フェイスブックでは、誕生日を祝う投稿が1日に何件あると思いますか?」(フェイスブック、セールスオペレーション職)

この質問をする採用担当者は数字を当ててほしいと思っているわけではない。答えは単に「インターネットで調べる」かもしれない。
そこが課題の一部でもある。…

https://forbesjapan.com/articles/detail/16173

2 : ジャーマンスープレックス(チベット自治区)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 00:32:03.33 ID:PiDwDEvn0
前者だろ

3 : ファイヤーバードスプラッシュ(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:32:17.22 ID:j79AlvJ80
優秀で努力家で面倒見のいい社員に決まってんだろ

4 : ドラゴンスクリュー(兵庫県)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/12(金) 00:32:28.58 ID:e6EEtV1P0
優秀だけどクズの社員はいずれトラブルの元になる

5 : ニーリフト(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:32:45.63 ID:dGX/vhoG0
出世するのは後者

6 : 目潰し(catv?)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 00:33:31.33 ID:kbwcpakI0
クズ一択

7 : 32文ロケット砲(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:33:51.32 ID:BEvYfOCL0
後者を前者でコントロールする

8 : フランケンシュタイナー(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [IN]:2017/05/12(金) 00:34:16.00 ID:H7lbnLL70
最近人の話一生懸命聞こうとしても
どうしても内容が頭に入ってこない
気がついたら別の事に気を取られてる
常に頭がぼーっとしてる気がする
若年性痴呆なんじゃねぇかと心配だわ

9 : エルボードロップ(庭)@無断転載は禁止 [SA]:2017/05/12(金) 00:35:10.80 ID:7e+ut1/+0
クズはいらない

10 : ミラノ作 どどんスズスロウン(庭)@無断転載は禁止 [AU]:2017/05/12(金) 00:35:25.02 ID:fLoNeffP0
>>8
だな

11 : アトミックドロップ(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:36:10.00 ID:0PRgo7cF0
犯罪起こして会社の信用に関わるぞ

12 : ボ ラギノール(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:36:21.77 ID:AH6IZeqM0 ?PLT(12522)

>>10
鬱だと思うんだけど

13 : テキサスクローバーホールド(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [DO]:2017/05/12(金) 00:36:59.53 ID:owlNAQQZ0
>>8
これ俺もだな

14 : バーニングハンマー(dion軍)@無断転載は禁止 [CA]:2017/05/12(金) 00:37:06.41 ID:O0ZuogDI0
>>8
かい離じゃねえの?

15 : ムーンサルトプレス(石川県)@無断転載は禁止 [DK]:2017/05/12(金) 00:37:48.29 ID:D2i3dHYe0
仕事なんて結果出してなんぼだろ

16 : バーニングハンマー(dion軍)@無断転載は禁止 [CA]:2017/05/12(金) 00:38:03.15 ID:O0ZuogDI0
>>8
まぁ よく安めとしか言えんわ

17 : フルネルソンスープレックス(アメリカ合衆国)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:38:03.69 ID:cOXfKx1W0
仕事にとってはだから
自分にとってでなら楽勝で決められるな

18 : グロリア(茸)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 00:38:32.16 ID:O30/7Plj0
ものおぼえが悪い社員は努力なんかしない
努力しないから覚えられないんだよ

19 : 閃光妖術(茸)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 00:39:56.27 ID:q9tsumkm0
下手すると家族より一緒に行動する奴の性格が最悪だったりしたら悪夢だわ
仕事なんてすぐ覚えるんだから、最初優秀かどうかなんて些細な事

20 : ヒップアタック(東京都)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 00:40:00.83 ID:pSIQOkd20
物覚え悪い努力しない仕事できないクソがいるんだけどさっさとやめてほしいわ

21 : シューティングスタープレス(catv?)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 00:40:50.13 ID:W0X4/bnE0
どっちも有害だろ

22 : サソリ固め(dion軍)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 00:40:56.34 ID:rv5Zo+Ro0
研究開発以外は前者
研究開発は後者

経営者はどちらも必要無い。

23 : ストレッチプラム(神奈川県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:41:34.16 ID:snTUPiXo0
優秀だけどクズ

24 : ジャンピングDDT(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 00:41:41.99 ID:c/5/pxkS0
職種による

25 : フルネルソンスープレックス(アメリカ合衆国)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:41:42.75 ID:cOXfKx1W0
>>19
そうそう、だいたい第一印象でわかるんだよな
めんどいやつは好かれない

26 : サソリ固め(dion軍)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 00:42:17.05 ID:rv5Zo+Ro0
>>18
ほんこれ。
それか障害者な。

27 : カーフブランディング(茸)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:42:48.34 ID:hsrgieRB0
押し退けた水の量は等しいので水位は変わらない

28 : ドラゴンスリーパー(三重県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:42:52.33 ID:QeoYK+K80
後者は転職していくやろ

29 : 16文キック(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:42:54.47 ID:hEFWFbw50
職種によると思うけどな

まあ、優秀ならクズを隠して周りと協調できるだろうから、クズかな

30 : ストレッチプラム(徳島県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:43:30.71 ID:n0K/D6g60
危ない奴を経営中枢に近づけれねえよ

31 : ウエスタンラリアット(神奈川県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:43:36.84 ID:ztYrTMsL0
前者は単純労働のリーダーに置く
後者は一人だけの部署に配置する

32 : ダイビングフットスタンプ(dion軍)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 00:43:58.37 ID:gQKzLr/p0
クズを評価する奴は自分もクズの気質が有るんだろうな、おれは前者を採る

33 : フルネルソンスープレックス(アメリカ合衆国)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:44:02.99 ID:cOXfKx1W0
たまにいるよ
面接官って何でこんなの自分と同等として選んだの?って

34 : 雪崩式ブレーンバスター(庭)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 00:44:13.44 ID:Lk6cQSIS0
コネ社会だから出世するのは間違いなく上司の前で調子がいい奴だな

35 : エルボードロップ(兵庫県)@無断転載は禁止 [ヌコ]:2017/05/12(金) 00:44:18.87 ID:xABFXk0c0
職種も事業内容も細かく書かれてないんじゃなあ
クズってどうクズなんだよ
優秀ってなら取引先との間柄は基準点満たしているって話だろうし
クズ上司の言うこと聞かないだけとか 遅刻など社内規定の範囲内だの可能性すら

36 : アイアンフィンガーフロムヘル(愛知県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:44:34.19 ID:BkwWTMn+0
覚えが悪いだけで覚えないわけじゃないなら前者だろ
後者はトラブルの元だろうし途中でやめるやつだろ

37 : ボ ラギノール(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:45:05.00 ID:AH6IZeqM0 ?PLT(12522)

>>28
そういう傾向はある。仕事が自然にそいつに集中するからある日ブチ切れて辞めるか出世しまくるかどっちか。
能力が低い人間ははとりあえず会社にしがみつく傾向がある

38 : 河津落とし(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:45:24.40 ID:DV71u+Xk0
どちらでもかまわない。
ただし、どちらもマネージャーにしてはいけない。

39 : ラ ケブラーダ(愛媛県)@無断転載は禁止 [IN]:2017/05/12(金) 00:45:44.14 ID:WtyFenY00
まずクズな時点で優秀ではない

40 : フルネルソンスープレックス(アメリカ合衆国)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:45:54.96 ID:cOXfKx1W0
>>35
まぁ言わなくてもオールマイティでこなせる人な
それ以上に先を読める人ならなお良しってくらいじゃね

41 : 腕ひしぎ十字固め(静岡県)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/12(金) 00:46:59.35 ID:Qx94reiW0
ほとんどの社員は仕事の出来ないクズで、自分は優秀だと思っている

42 : キングコングラリアット(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:47:07.16 ID:j8low7h40
優秀でクズなら社員なんかやらずに自分で立ち上げろよ

43 : 閃光妖術(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:47:37.73 ID:rPgOWSG40
後者だよ
人をぶん殴っているのに営業が凄いから首にならず管理者から褒められている人いるよ

44 : ファイヤーバードスプラッシュ(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:47:46.78 ID:ICMER2jb0
前者は中小零細の製造業、後者は米系外資に行けばよい
逆になったらそいつと会社の両方が悲惨

45 : エルボードロップ(兵庫県)@無断転載は禁止 [ヌコ]:2017/05/12(金) 00:48:09.59 ID:xABFXk0c0
>>40
どういうこと?
オールマイティなクズ?
全方面に喧嘩売ってるようなのって優秀な要素なくね?

46 : テキサスクローバーホールド(福岡県)@無断転載は禁止 [AU]:2017/05/12(金) 00:48:16.58 ID:naLXaYV70
両方必要だろ
そうやって社会は成り立ってんだよニートが

47 : 稲妻レッグラリアット(群馬県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:48:51.37 ID:CC085at70
クズの内容によるが
基本後者
前者ばかりでは組織がジリ貧となる

48 : エルボードロップ(兵庫県)@無断転載は禁止 [ヌコ]:2017/05/12(金) 00:49:33.32 ID:xABFXk0c0
>>42
サイコパスや独裁者こそ起業に向いてるしな
面倒見だの言い出すと零細にしても育たないで結局投げ出すことに

49 : ニールキック(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:50:08.13 ID:O9Nyq2290
どっちも使い捨てるからどうでもいい

50 : ダブルニードロップ(滋賀県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 00:50:25.32 ID:asLBJdes0
優秀なクズていうのがよくわからん
いつもはただの穀潰しだけど大事の時に役に立つとかヤクザみたいなやつのことか?

51 : ボ ラギノール(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:50:43.20 ID:AH6IZeqM0 ?PLT(12522)

>>45
技術屋はそれでも食っていけるしいつでも辞められるって考えの奴は多いかな

52 : フルネルソンスープレックス(アメリカ合衆国)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:51:55.37 ID:cOXfKx1W0
>>45
お前の都合でごちゃ混ぜにせんでくれ
細かく書かれてなくても理解できるのがオールマイティー
それが分からないのがクズ

53 : スリーパーホールド(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:52:11.58 ID:lce9rtvv0
大体後者が出世して、幹部になった頃に取り返しのつかない大失敗をして会社が窮地に立たされるパターン。

54 : テキサスクローバーホールド(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [DO]:2017/05/12(金) 00:52:18.14 ID:owlNAQQZ0
前者が後者の汁を吸って出世するんだよな

55 : 魔神風車固め(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:52:18.66 ID:0vN3CZAx0
優秀クズはすぐ辞めるから相手にするだけ時間の無駄

56 : チキンウィングフェースロック(千葉県)@無断転載は禁止 [ZA]:2017/05/12(金) 00:52:26.19 ID:GsEY5AUR0
設問がうんこ味のカレーとカレー味のうんこ並にありえない
物覚えの悪い奴が努力家なわけがないし、まして物覚えが悪いのに面倒見がよいというのはただの迷惑
一方優秀なのにクズと評価されるわけがない
設問意図が意味不明

57 : エルボードロップ(兵庫県)@無断転載は禁止 [ヌコ]:2017/05/12(金) 00:52:47.98 ID:xABFXk0c0
>>52
優秀なクズってのがスレタイの前提条件なわけだが
お前の都合で優秀なオールマイティとクズを引きはがさないでほしい

58 : アトミックドロップ(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [RU]:2017/05/12(金) 00:53:23.25 ID:5te07Mdf0
どっちも必要なのが正解なんだよな

59 : ときめきメモリアル(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 00:53:36.38 ID:XbUvtHEE0
どちらも上手く使えるやつが1番できるやつ

60 : フルネルソンスープレックス(アメリカ合衆国)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:53:45.40 ID:cOXfKx1W0
>>57
はぁ、意味分からんで喧嘩売るなら二度とレスすんなよ

61 : ラ ケブラーダ(家)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 00:54:11.42 ID:aoWyCjyO0
湖というからにはそれなりに広く
ボートに乗る岩なんてそれほど大きくない
ゆえにあまり変化はおこらない

62 : エルボードロップ(兵庫県)@無断転載は禁止 [ヌコ]:2017/05/12(金) 00:54:17.43 ID:xABFXk0c0
>>60
?
優秀だけどクズの意味わからないの?

63 : フルネルソンスープレックス(アメリカ合衆国)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:54:58.74 ID:cOXfKx1W0
>>62
おまえのなかで完結してんのに何で質問してんの?

64 : ドラゴンスープレックス(チベット自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:55:13.86 ID:U25ruVi40
適材適所でどちらも優秀な人材やな
完璧なうんこ発生器って俺らくらいだろ

65 : テキサスクローバーホールド(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [DO]:2017/05/12(金) 00:55:28.64 ID:owlNAQQZ0
仕事はまわりと協力しながらやるものも多いからねぇ

66 : スリーパーホールド(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:56:13.58 ID:lce9rtvv0
信用のおけない人間(クズ)が実権を握った時が組織の終焉。

67 : 張り手(家)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 00:57:30.68 ID:I5iNrlT80
>>4
それどころかいずれ社長になるようなのがだいたいそんな感じ

68 : エクスプロイダー(大阪府)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 00:57:36.46 ID:uegm2SM10
岩の分船が浮くから変わらない

69 : レインメーカー(愛知県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:58:14.06 ID:pJbGqTJh0
優秀なクズってなんだよ。
そんなやついるか?
例えばだれだよ。

70 : 目潰し(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 00:59:08.96 ID:CH6lhBUO0
弱い組織は規律が甘い。断言してもいい

71 : フルネルソンスープレックス(アメリカ合衆国)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 00:59:23.85 ID:cOXfKx1W0
>>62
はよレスしろや
独り言で盛り上げて人に文句言って
お前何がしたいの?

72 : バックドロップ(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 01:00:26.49 ID:gMZWvtqe0
どっちも大事

73 : ドラゴンスクリュー(神奈川県)@無断転載は禁止 [AR]:2017/05/12(金) 01:00:37.54 ID:Eg/x8Tqr0
後者は社員として雇う必要ない

74 : 頭突き(禿)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 01:01:05.21 ID:8RU6HiKK0
どちらも必要
使い方次第

75 : フォーク攻撃(兵庫県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:01:49.47 ID:TK9SCKJo0
>>69
技術的にはスゴイけど周りを馬鹿にして独善的になるやつとか
挙げだしたらきりないけども

76 : フルネルソンスープレックス(空)@無断転載は禁止 [AT]:2017/05/12(金) 01:01:50.81 ID:FvttaDjb0
覚えが悪いけど努力家

↑こんな奴見たことない

77 : カーフブランディング(庭)@無断転載は禁止 [PH]:2017/05/12(金) 01:02:27.38 ID:s0+qNchr0
修士か博士の境目の頃にガチ切れして音信不通で消えていった人が物凄く出世しててビビったわ
まあ頭の良さは重要だな
よって後者

78 : 張り手(家)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 01:02:28.78 ID:I5iNrlT80
>>69
要領のいいやつだよ
真面目じゃ無いけど要領がよくアピールが上手いから
社長に取り入って気に入られるのが得意なやつ
社長が見てない時はろくに仕事しない
部長とかを弱み握って丸め込んで掌の上で転がしてる

うちの会社に居るよ

79 : トラースキック(福島県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:03:49.58 ID:r+pWUsHA0
>>76
フツーだろ。
覚えが早いのはよっぽど優秀なヤツ。

80 : ハーフネルソンスープレックス(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:04:22.80 ID:DeFYegpU0
覚えの悪いのは単なるバカ

いらね

81 : ボ ラギノール(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:05:25.13 ID:AH6IZeqM0 ?PLT(12522)

俺優秀じゃないクズなんだけど、俺に教育係からなにまで全部仕事振るの辞めてくんねぇかな、基本イエスマンだから断れないんだよ。出世すると仕事増えるしやりたくねーんだよ
それが10年ほど続いて、最近何かが切れた気がする

82 : ジャンピングパワーボム(北海道)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:05:31.00 ID:ijk/AZtj0
どっかの研究機関とかそういうのじゃないのなら前者の方しかあり得ん
優秀な人材が本当の意味で必要な企業って一握りだろ

83 : ドラゴンスープレックス(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 01:05:58.63 ID:bNF1cqiy0
右肩上がり経済では前者
不景気の乱世では後者

84 : ローリングソバット(家)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 01:06:25.56 ID:9+Yu5Ard0
すんげえなんか必死になって頑張ってるけど全然仕事覚えられてないとかだったら殺したほうが良い
他の普通の能力の普通の性格の奴の不満の種にもなる

85 : ハイキック(東京都)@無断転載は禁止 [BR]:2017/05/12(金) 01:06:34.39 ID:32LOPBgQ0
覚えることがある会社は良いなー。

もともと会社としてノウハウがないし
前任者はとっくに退職済みみたいな会社だと
覚えるんじゃなくて、考え出さなきゃならないからキツイ。

86 : ラダームーンサルト(家)@無断転載は禁止 [EE]:2017/05/12(金) 01:07:00.42 ID:5kzebPKV0
会社っていうのは存続していきゃなきゃならないんだから
後進を育てられるやつのほうが会社には大事。

後者のソイツがどれだけ優秀だとしてもソイツだけの話だから
会社の連続した歴史の中では大して結果に影響がない。

現実後者って、俺「は」優秀だ。だから俺を敬えとかいうヤツが多いから
そういうのはお前は優秀だけど後進を育てないなら個人事業主でもやってろって話。

87 : カーフブランディング(庭)@無断転載は禁止 [PH]:2017/05/12(金) 01:07:54.37 ID:s0+qNchr0
>>82みたいのが多いから日本は後退していくんだよな

88 : フルネルソンスープレックス(空)@無断転載は禁止 [AT]:2017/05/12(金) 01:09:50.44 ID:FvttaDjb0
>>79
本当に努力家なら覚えるまで努力するだろ
って思っちまう

俺がそうしてるからって独りよがりだけど

89 : 魔神風車固め(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:10:13.93 ID:0vN3CZAx0
>>69
堀江とかだよ
IT業界だとこのタイプはすぐ辞めて数年後に自分の会社作って営業にくるから
それから付き合えばいい

90 : スリーパーホールド(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:10:22.23 ID:lce9rtvv0
まあ、どっちも要らないが正解だろ。

91 : ジャンピングパワーボム(北海道)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:11:11.39 ID:ijk/AZtj0
>>87
日本ならずも全世界が緩やかに後退してるんだが俺のせいなのか?

92 : ダイビングヘッドバット(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:11:20.81 ID:A83HWNeO0
どっちも会社にとっては有害
前者は速攻で会社を潰す
後者は真綿で首を絞める様に会社を潰す
ウチの独身のY課長が後者な感じ
成績はいいから昇級は早かったんだけど
無茶やり過ぎて有能な従業員に見捨てられる
見捨てられついでに残りの連中に
今まで二人でやってた仕事を一人でやらせる
そんでコストカットは出来るから役員は更に彼を珍重するという負のスパイラル
一人でやらされる奴は有能だったら呆れて辞めて他所へ行く
無能だったら、しがみ付いて商品事故を起こす
そんで取引先をどんどん失っているのに責任は商品事故を起こした奴に被せられるから課長は無傷
早いとこ結婚して人の心を取り戻して欲しい今日この頃

93 : トペ スイシーダ(東京都)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 01:11:35.29 ID:bSChsU/Q0
バイト要らない個人事業主

94 : ムーンサルトプレス(東京都)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 01:12:21.92 ID:+u8LHoy/0
立場によって異なる。

95 : 雪崩式ブレーンバスター(オーストラリア)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 01:13:07.13 ID:Lc5ZkJFK0
>>4
これ

優秀な奴で屑な奴は時間が経つと必ずボロが出てくる

96 : 魔神風車固め(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:14:07.29 ID:0vN3CZAx0
>>92
そのYはどういう観点から見ても優秀ではないよね
何が優秀なんだ?

97 : ラダームーンサルト(家)@無断転載は禁止 [EE]:2017/05/12(金) 01:15:16.38 ID:5kzebPKV0
>>92
そんなのを有能だと思って飼ってる会社に
しがみついて残ってる奴が一番ダメ社員。

98 : ダイビングヘッドバット(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:15:34.99 ID:A83HWNeO0
因みに前者は、もっと駄目
覚えが悪いのに面倒見がいい
仕事を正確に覚えない奴が勘違いしたままで下に教える
超最悪のケース
下も間違いに気付かないままで仕事を憶える奴が大半だから
どうなるのかは推して知るべし

99 : ローリングソバット(家)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 01:15:59.98 ID:9+Yu5Ard0
優秀で性格も良いウォズニアックってマジ神

100 : ラダームーンサルト(家)@無断転載は禁止 [EE]:2017/05/12(金) 01:16:33.03 ID:5kzebPKV0
>>90
それは限られたリソースの中で取捨選択ができないダメ社員の考え方。

101 : ダイビングヘッドバット(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:16:36.75 ID:A83HWNeO0
>>96
見かけ上の成績
>>97
耳が痛いです

102 : バックドロップ(四国地方)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 01:17:35.57 ID:7zd2xcPj0
京セラ稲盛によれば、前者

103 : ドラゴンスリーパー(dion軍)@無断転載は禁止 [KW]:2017/05/12(金) 01:19:16.93 ID:iIgHbIks0
クズはやらかすからなあ
覚え悪くても真面目ならまあ使いやすいんじゃね

104 : 魔神風車固め(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:21:42.09 ID:0vN3CZAx0
>>101
「見かけ上の」ってつまり実は優秀じゃないってことじゃん。

なんにしても前者の「努力家で面倒見のいい馬鹿」は無いのだけど。
遊びならそういう人もいいんだけどなー。

105 : キドクラッチ(チベット自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:23:06.74 ID:DJoCBUyB0
クズって何がクズなんだ?

106 : ジャンピングカラテキック(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:24:14.61 ID:p8Rc97130
前者
そもそもクズは優秀とは言わないがな

107 : 魔神風車固め(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:24:31.65 ID:0vN3CZAx0
>>105
仕事に関しては優秀って前提だろうから、
性格か家柄がクズ(多分前者)ってことだろうな

108 : ボ ラギノール(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:24:35.07 ID:AH6IZeqM0 ?PLT(12522)

知能指数が高いとテキトーにやってもなんとかなるから努力し続ける情念を維持しつづけられないって奴がいて、
それが優秀なクズ。仕事飽きて会社辞めるタイプ、
こういうやつを会社に定着させるには誉めて伸ばすタイプの非常に有能な管理職を上におかないとダメ。凡人だと見下され最後は逃げられる。

109 : ドラゴンスリーパー(dion軍)@無断転載は禁止 [KW]:2017/05/12(金) 01:26:01.04 ID:iIgHbIks0
でも営業で成績いいやつはたいていクズ

110 : キドクラッチ(チベット自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:26:07.35 ID:DJoCBUyB0
>>107
仕事に性格なんて不要だろw
勝手にやらせて数字が上がるんならそれでいいだろ
単独で仕事やらせりゃいい
単独で出来ないような仕事だったら、クズも要らん

111 : ダイビングヘッドバット(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:26:18.57 ID:fFfTMVLV0
>>69
ホリエモン
オウムの麻原

112 : ジャンピングカラテキック(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:26:29.33 ID:p8Rc97130
別にどんなに覚えが悪かろうが全部メモってその通りにやりゃいいんだよ
教えるときもメモどおりに教えればええ
それだけの話し

113 : タイガードライバー(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:27:39.77 ID:vSdlbsuh0
>>100
お前必死すぎ

114 : ビッグブーツ(空)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 01:29:19.63 ID:4UBHfp5L0
クズは優秀ではない

115 : 魔神風車固め(茸)@無断転載は禁止 [BR]:2017/05/12(金) 01:33:35.63 ID:kuhMYyA40
実際に居るのは
覚えが悪い屑と、努力家で面倒見の良い優秀な社員なんだよね
この10年であらゆる物事が二極化してしまった

116 : バックドロップ(チベット自治区)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 01:33:56.32 ID:AfAxBJoa0
漫画家とか余程特殊な職種でない限り

人柄>>>>>>>>>>>∞>>>>>>>>>>能力

例えば10人いるチームで、ズバ抜けてできる
10の能力のある奴だけどクズだから5の能力の周囲のモチベーションを2ずつ下げて全体で37の仕事。

本人に1の能力しか無いけど、周りのモチベーションを2ずつ上げられると全体で64。

117 : ランサルセ(dion軍)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 01:39:22.15 ID:syFJyott0
真面目でバカって救いようがないわ

118 : ミッドナイトエクスプレス(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:41:04.27 ID:CTtHXn5N0
安部のまわりには前者しかいない。

安部じしんは性格悪くてクズで低脳で家庭教師への復讐心で日本国民に八つ当たりしてるバカだけどな。

119 : リキラリアット(チベット自治区)@無断転載は禁止 [ZA]:2017/05/12(金) 01:43:46.91 ID:Np4RHZzj0
覚えが悪いけど努力家ってつまり無能な働き者じゃないですかーやだー!

120 : ダイビングヘッドバット(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:44:41.25 ID:fFfTMVLV0
麻原彰晃って優秀な屑の代表格じゃね

121 : ランサルセ(dion軍)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 01:45:04.80 ID:syFJyott0
仕事は結果出したほうが勝ちだからクズでも優秀なほうがいい。てかたいがい人間ってクズだろ

122 : セントーン(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 01:47:08.23 ID:wgz4wHs10
8人前者で2人後者の構成でいい

123 : ストレッチプラム(福岡県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 01:47:37.12 ID:q0LxyNP70
うちの会社に優秀じゃないのにクズってのがいるんだが…

124 : 頭突き(禿)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 01:48:12.27 ID:8RU6HiKK0
>>116
人柄が良くてもミスされまくったら結構迷惑
人柄が良いってことは人望があるから全体的に停滞してくる

125 : ジャストフェイスロック(家)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:48:52.01 ID:1/cqsxc60
>>4
トラブルだす奴は優秀じゃないだろ
優秀ならノートラブルだ、真面目で努力家な社員にうまいこと責任をなすりつけるから

126 : 男色ドライバー(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 01:49:52.02 ID:5B66hLqF0
本当にクズだと機密盗んだり使い込みしたり簡単にやめたりするからよっぽど天才的な奴でもないと微々たる才能でどうこう処じゃねえぞ
それで超優良企業だった東芝がWHで巨額損失ぶちこまれたんだからな
WHの件がなければ問題なかったんだし

127 : レインメーカー(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [ES]:2017/05/12(金) 01:50:14.88 ID:2Z839lt+0
>>116
本人に1の能力しか無いけど、周りのモチベーションを2ずつ上げられると全体で64。

周りのモチベーション(=能力のことだろ?)を5から7へ40%アップできる時点で
本人の能力が1ということはありえない

128 : ダイビングヘッドバット(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 01:51:36.54 ID:fFfTMVLV0
認知的不協和理論というものがあって
自分のことを屑だと思ったり演じてる人間は本当に屑になるんだってな

129 : ファイヤーボールスプラッシュ(大阪府)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 01:52:38.84 ID:i5hYWED+0
どっちも採れば?

130 : フライングニールキック(dion軍)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/12(金) 01:53:19.79 ID:okeQdvIw0
クズが優秀とわ限らんが、優秀な奴わ大抵クズやな(´・ω・`)

自分の利益しか考えてへん奴わ自分の利益のためなら努力を惜しまへん(´・ω・`)

適切な報酬を与えるゲームデザインさえ成されていれば、な(´・ω・`)

他人のためとかゆーてる奴わ大抵「真面目ないい人」アピールしてるだけで、実質的に他人に甘えてる(´・ω・`)

131 : キドクラッチ(dion軍)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 01:53:33.82 ID:6HWuTTm40
軍人は4つのタイプに云々

132 : 膝十字固め(神奈川県)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/12(金) 01:54:28.38 ID:OZ37aJ5G0
>>69
ワタミ

133 : フライングニールキック(愛知県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 01:56:13.37 ID:D3gN3n9s0
会社にとってプラスに成るならどちらも残しとけよ
その見極めもつかないのならお前がやめろ

134 : フライングニールキック(dion軍)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/12(金) 01:58:41.51 ID:okeQdvIw0
無能わ他人の厚意に甘えて不足を補填する必要がある(´・ω・`)

そのために利他的になることで見返りを得ようとする(´・ω・`)

135 : チキンウィングフェースロック(北海道)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/12(金) 01:59:56.69 ID:ID4aGhGx0
クズかどうかなんて大抵は主観の問題
そもそも本当のクズなら優秀な「社員」にはなれない

136 : エメラルドフロウジョン(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 02:00:55.61 ID:5s+DORCJO
そもそも日本の会社に優秀な人材なんかいるわけないだろ。優秀なら独立しとるわ

137 : ローリングソバット(家)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 02:01:22.64 ID:9+Yu5Ard0
有能なクズの首根っこ掴んで真面目なバカでも効率よく仕事できる手法を考えさせる
それを上に立つ奴ができるのが理想なんだろうな
自分は無理だわ

138 : ウエスタンラリアット(沖縄県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 02:02:06.89 ID:XUXchYEf0
優秀クズが貴重な人材を遠ざけるよ。

139 : ボマイェ(東京都)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 02:12:05.38 ID:ZbtX4rql0
努力してんのに物覚えが悪いとか使い物にならんだろ
仲良しクラブじゃねーんだよ

140 : トラースキック(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 02:13:26.88 ID:oK/2h4wY0
(´・ω・`)前者の職種を変える

141 : ランサルセ(dion軍)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 02:14:08.30 ID:syFJyott0
どっちにしても真面目なのにバカはいらんけどな
使い道がない

142 : アキレス腱固め(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 02:14:25.02 ID:VwrxlGXM0
リーマンの話をしてるんだろうが、リーマンにはこの類の話は1ミリも理解できんよ
いかに優秀なリーマンだろうが、所詮リーマン

143 : ミッドナイトエクスプレス(大阪府)@無断転載は禁止 [HK]:2017/05/12(金) 02:16:45.01 ID:Dbu/LnZP0
>>1
そもそも「覚えが悪い」という方が事業者にとってはクズやろwww
「優秀」の方が事業者にとって大事なのは言うまでも無いがなwww

144 : ツームストンパイルドライバー(禿)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 02:17:55.07 ID:EQBhx2kx0
クズはいらんやろ

145 : ランサルセ(dion軍)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 02:24:30.63 ID:syFJyott0
クズでも結果残してたらいいんだよ

146 : 膝十字固め(家)@無断転載は禁止 [ヌコ]:2017/05/12(金) 02:27:10.75 ID:uK2u/+xU0
両方をコントロールできる上司

147 : チキンウィングフェースロック(兵庫県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 02:28:10.18 ID:peR71eLU0
前者と後者でバディ組ませる

148 : レッドインク(神奈川県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 02:29:12.68 ID:amEaKPnn0
二人をクビにしてロボット化する

149 : ジャンピングエルボーアタック(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [ES]:2017/05/12(金) 02:29:36.00 ID:U/sbB+pS0
どっちかじゃなくて、どっちも必要なんだよ。

150 : 中年'sリフト(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [BR]:2017/05/12(金) 02:32:33.27 ID:NMyIiPCm0
ニートとしては、優秀なのにクズという状況が理解できん。
優秀なら会社にも多大な貢献をしてるだろうし、クズ扱いになり得ないだろう?

151 : フェイスクラッシャー(京都府)@無断転載は禁止 [CH]:2017/05/12(金) 02:32:46.62 ID:m94E3WxS0
これに悩む奴はアホ
藪医者だけど親切な医者か
凄腕だけど冷徹な医者か

仕事は結果だせない、数字だせない時点で人格否定される

152 : リバースネックブリーカー(茸)@無断転載は禁止 [UA]:2017/05/12(金) 02:38:27.46 ID:naezji1k0
優秀でもクズな奴はクズの臭いを漂わせてるし客先もその臭いを感じ取ってる

クズな奴特有の失敗(人間関係や金銭トラブル)するまでは周りは気が付かない振りをしてるだけ

153 : パイルドライバー(catv?)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 02:42:08.47 ID:Y1gN+uW90
後者ばっかり雇ったんだよ
優秀だと思ってな
結局優秀なのは見せかけだけで、もらうもんもらったら会社がどうなろうとどうでもいいから・・・

154 : 中年'sリフト(東日本)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 02:42:31.87 ID:unpLASYUO
何の文句も言わずコツコツ仕事して飲み会やゴルフには適当に付き合い、
日々とにかく真面目に仕事してたら部長になりました
明日はわからんけどな

155 : シューティングスタープレス(チベット自治区)@無断転載は禁止 [PT]:2017/05/12(金) 02:43:09.09 ID:ipy8j6ho0
・出来ない事は出来ないとハッキリ言う。
・決めつけない。

この2つさえ押さえておけば
あとはクズだろうがバカだろうが
会社にとってはどうでもいいことだ。

156 : アキレス腱固め(福岡県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 02:44:05.44 ID:qULJlRd/0
後者は優秀じゃないだろソレw

157 : アキレス腱固め(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 02:45:23.59 ID:VwrxlGXM0
>>155
すでに出来ないことは出来ないと決めつけてるが。

そういうとこなんだよリーマンの浅はかさってw

158 : ムーンサルトプレス(大阪府)@無断転載は禁止 [ZA]:2017/05/12(金) 02:45:32.73 ID:rzkdxzEy0
無能良い人1+n>>>>>優秀クズ1+n

159 : 河津掛け(庭)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 02:47:02.63 ID:ObdvusEL0
間違いなく前者
上司が優しくて仕事出来ないって言うのはめちゃ部下が伸びる

160 : バックドロップ(茸)@無断転載は禁止 [CA]:2017/05/12(金) 02:49:25.79 ID:KOdSN5wK0
クズの質と度合いによる
一人で会社を背負えるレベルならいいが
そうでなければより多く信頼を得られる
人間のがいいんじゃねえの、そこから優秀な 人材が複数育っていく環境も作りやすい

161 : 目潰し(福岡県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 02:50:49.40 ID:hitcUcK50
クズ社員のせいで他の人が辞めていくから慢性的に人手不足となって会社にとっては不利益になってるんだが
いかんせん本人は優秀なもんだから出世して更に悪影響の範囲を広げるんだよな

162 : パイルドライバー(catv?)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 02:51:08.89 ID:Y1gN+uW90
>>154
なんかあったとき頼れるのはお前だって
会社がわかってくれてるといいな

寄り道しないやつって大事だよ。楽をしたがるような奴は平気で大黒柱からちょいと拝借なんて思いつく
そんなのが二人もいたらもう大惨事だ

163 : 男色ドライバー(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 02:57:50.31 ID:5B66hLqF0
クズにも産業スパイみたいなクズとか単に性格が悪いだけとか客と喧嘩しだす奴とか色々あるからな
鋼材の製法を産業スパイして韓国に逃げた馬鹿とかカサノバみたいなのは優秀とか通り越して大ダメージ与えてくる
やっと払拭してきたが誰だよあのなんちゃって微妙に優秀連れてきたの

164 : アキレス腱固め(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 02:59:16.40 ID:VwrxlGXM0
クズかクズじゃないかって前提がもうね
全員クズだろ

165 : フロントネックロック(千葉県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 03:01:57.72 ID:4svRA1ea0
>>1
究極的な話をするとトップさえ優秀ならどうとでもなる

166 : ショルダーアームブリーカー(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 03:09:14.89 ID:2JAvo5u30
最近金玉は仕事のグチが多い気がする

167 : キャプチュード(千葉県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 03:15:38.07 ID:yz2dNd2x0
まあ技術職や営業職なら無条件で優秀な奴、
それ以外の部署はまじめな奴が重宝されるんじゃないかな。

168 : 急所攻撃(埼玉県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 03:17:53.28 ID:ZBL0Jvqm0
>>1
後者
優秀な奴なら、自身のクズっぷりも隠せるしな

169 : ミッドナイトエクスプレス(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 03:19:20.73 ID:OWOGwy8Z0
>>1
両方でナイスバランス

170 : フォーク攻撃(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [RU]:2017/05/12(金) 03:25:00.41 ID:k9AON5N90
めちゃくちゃ優秀だけど毎月3万ぐらい経費ちょろまかしてるやつとか?

171 : キングコングニードロップ(庭)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 03:30:41.70 ID:o9Khlgif0
優秀な屑がいくら本性を隠しても
同じかそれ以上の優秀な人間がいれば見抜かれるから同じこと
優秀な屑は起業家向き

172 : レッドインク(神奈川県)@無断転載は禁止 [MA]:2017/05/12(金) 03:32:15.98 ID:0tqP7o520
優秀で屑が会社にとっては必要な人材

173 : レッドインク(神奈川県)@無断転載は禁止 [MA]:2017/05/12(金) 03:32:50.17 ID:0tqP7o520
>>171
ありがとう。
あたってるわ。俺だよ。おれ

174 : ローリングソバット(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 03:33:37.33 ID:p+1tiD5Y0
会社にとって大事な社員とは「稼げる社員」。本人がどうかなんて関係ない
クズでも稼いでくれる社員なら大事。面倒見よくても稼げないなら不必要な無能社員

175 : キングコングラリアット(東京都)@無断転載は禁止 [IR]:2017/05/12(金) 03:39:47.75 ID:edbi/huW0
人間性も努力量も関係ない
結果だせ その結果で決める

176 : パロスペシャル(茸)@無断転載は禁止 [DK]:2017/05/12(金) 03:41:51.01 ID:ELHJIfNU0
クズはそのうち問題おこすから、その対処考えな空かん

177 : ファルコンアロー(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 03:44:40.99 ID:WfinhuRT0
前者って言ってる奴は本当に覚えが悪い奴の恐ろしさを目の当たりにしたことが無いだけ

178 : バックドロップ(大阪府)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 03:47:01.15 ID:GU8Ia2Ev0
優秀な奴だけ揃えても意味ないんだよね(´・ω・`)

179 : バックドロップホールド(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 03:47:52.14 ID:ZGcYvGFh0
覚えが悪いのは教え方が悪い場合もあるからな、上司の仕事は部下の育成と部下の責任取ることしかない

180 : グロリア(兵庫県)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 03:48:20.31 ID:1qeUbRT40
状況と、周囲の環境と、何に対してクズor努力家なのか次第。
という事が分からず、やっすい二択でしか世間見れないやつが、一番会社に要らない。

181 : レインメーカー(禿)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 03:51:22.14 ID:xCynOiZh0
面倒見がいいけど無能と対比してるんだから、協調性が無いけど有能ってことじゃ無いの?
前者は会社の利益は生まんが長く仕えてくれる
後者は見切りをつけて数年で辞める
どちらもいらないだろうね…
ちなみに、面倒見が良くて有能な奴は、会社に使い倒されてお終い

182 : 32文ロケット砲(北海道)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 04:04:38.31 ID:BH7OIlEM0
>>95
屑は屑仲間でかためて力を得る。
おまいは社会で働いてるか?

183 : マスク剥ぎ(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [VN]:2017/05/12(金) 04:05:12.87 ID:sKvHHeOs0
両方お願いします。俺が上手く使ってやるわ

184 : エメラルドフロウジョン(千葉県)@無断転載は禁止 [AT]:2017/05/12(金) 04:05:43.05 ID:TMzVpUdC0
俺に迷惑かけるな

185 : キャプチュード(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [HK]:2017/05/12(金) 04:06:29.15 ID:9c6zGAkT0
どっちも有能
どっちでもない奴がほとんど

186 : 16文キック(茸)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 04:08:33.56 ID:SAu7gOdy0
クズな奴って大抵トラブルおこして孤立して辞めていく感じだなあ

187 : ダイビングエルボードロップ(関東・甲信越)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 04:10:40.96 ID:EMKrjDd1O
関係無いけど年中誰かの陰口言い続けてる糞ババア早く辞めるか死んでほしい

188 : ストマッククロー(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 04:13:12.38 ID:LUow2voa0
面倒見のいい奴って家族にしてみれば迷惑極まりない

189 : ヒップアタック(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 04:13:21.71 ID:xSPLOKkU0
>>125
これだな
世渡り上手な奴みると大体責任逃れのためにかなりの時間を割いている

190 : オリンピック予選スラム(神奈川県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 04:15:40.64 ID:VljS3Z+n0
優秀クズ1人を無能努力家3人でバックアップ

191 : アキレス腱固め(長野県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 04:16:16.07 ID:lUj6m/Vv0
覚えが悪いのにどう面倒見んの?プライベートの面倒見るってことか?

192 : マスク剥ぎ(東京都)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/12(金) 04:16:31.60 ID:jo4aLUM10
40独身女っていつまで会社に居るつもりなんだよ

193 : パイルドライバー(東京都)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/12(金) 04:20:41.53 ID:woGy3GzW0
程度の問題
努力家でも物覚え悪すぎならだめだし
優秀だけどクズ過ぎたらだめだし
クズだけどめちゃくちゃ優秀ならいいし

194 : ボマイェ(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [AR]:2017/05/12(金) 04:21:12.89 ID:CmQY/I300
優秀でも優秀じゃなくても人間だから何かしらの問題は起こす
クズの場合フォローする人間が居ないから僅かなミスでも決定的な問題になって自然と辞めていく

195 : 32文ロケット砲(北海道)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 04:23:06.06 ID:BH7OIlEM0
>>194
屑は屑仲間を集めることぐらいしらないのかよ。

196 : フェイスロック(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 04:41:11.84 ID:1jDESdxh0
>>27
重さと体積を混同する馬鹿の答えだな
船は初めから石の体積と同じ分だけ沈んでいたというんだな?

197 : トペ コンヒーロ(家)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 04:43:50.68 ID:2893a0Bq0
校舎やろ
組織をだめにするのは前者みたいな積極性のあるバカ

198 : ネックハンギングツリー(青森県)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 04:49:15.75 ID:e2LEM9Im0
出世が早いのは後者だけど、綻びが出始めると落ちて行くのも早い

199 : バックドロップ(茸)@無断転載は禁止 [CA]:2017/05/12(金) 04:51:38.68 ID:KOdSN5wK0
>>195
クズに執心しておこぼれにあずかろうなんてせいのやつはたかが知れてるだろよほどのカリスマ性でもなけりゃ各人の利害のちょとしたことで解壊するよ

200 : 稲妻レッグラリアット(鳥取県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 05:09:53.36 ID:H6eKKqB00
>>95
優秀な奴はいくら時間が経とうとボロ出さないだろw
会社に少しでも不利益を及ぼす時点で優秀な社員じゃない。

201 : バーニングハンマー(大阪府)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 05:13:10.46 ID:XyGhgR1Y0
覚えが悪いだけならいいけど、いつまで経っても使えないってのなら話は別。
優秀な人が協力なんて言葉を盾に余計な仕事を手伝わされ優秀な人が困っていても何とかなるだろうと見過ごされやがて腐っていく。

202 : ダイビングエルボードロップ(空)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 05:18:57.84 ID:hMb2Lek90
伍は二人の手練が居れば安定する

203 : ドラゴンスリーパー(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 05:19:22.28 ID:ySrVwOJS0
確実に前者だよ

案外、気が弱くて人当たりがよすぎる人は、度胸がないので
不器用で物覚えが悪い傾向にあるが
ある程度時間が過ぎれは、仕事は普通に覚えてくるし、基本的に良い人なので
非常に有益な人材となる

気性が荒くて、悪口が好きな人は、いくら仕事ができても害にしかならないよ

204 : キングコングニードロップ(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 05:23:09.00 ID:GiqKz2SS0
やる気のある無能ほど社会に不必要なものはない

205 : ドラゴンスリーパー(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 05:25:52.66 ID:ySrVwOJS0
>>204
ダウト

無能でもやる気さえあればいいんだよ
仕事なんて基本的にどんなバカでもできる仕事が沢山ある

俺、頭いいからって自慢するくせに、面倒なことを避ける人材ほど
害になるやつはいないよ

206 : スリーパーホールド(内モンゴル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 05:38:53.95 ID:AcG5IkCBO
クズを
優秀とは
言わない

207 : ニーリフト(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 05:39:41.18 ID:/6yQ9Njp0
>>205
違う
馬鹿には一人で仕事を任せられないから必ずできる奴が中間や最終的な面倒を見なくてはならない
程度問題だがそういう役割が立場上回って来る働き盛りの上司はたまったもんじゃない
一人で動けばいいもっと会社の利益を稼げるんだから

208 : 閃光妖術(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 05:40:50.28 ID:uYCO/r8h0
仕事によるわな
刺し身にタンポポ乗せる仕事は前者にやらしときゃええで

209 : 足4の字固め(愛知県)@無断転載は禁止 [PH]:2017/05/12(金) 05:41:40.42 ID:UawHLjHH0
この国はある意味では北朝鮮以上の国民を騙す国家だと思う

★★★★政治家・マスゴミ・が隠す日本の真実!★★★★
  ↓       ↓            ↓
https://www.youtube.com/watch?v=PHwjpSOx9DY

https://www.youtube.com/watch?v=ND-0BSaf6eQ

★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

210 : ドラゴンスリーパー(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 05:42:04.65 ID:ySrVwOJS0
>>207
頭がいいが性格がクズな奴は、会社の人間関係をすべて破壊する
若手社員に怠惰を植え込む
優秀な若者、技術を持った若者がそいつのせいで辞めてく

211 : キドクラッチ(宮城県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 05:44:12.65 ID:I6KFzai10
前者は出世させて人の上に立たせるべきで
後者は一生ヒラで「優秀な社員だね!」でいい

後者は実はいくらでもいるが前者はなかなか見つからない

212 : 男色ドライバー(庭)@無断転載は禁止 [VN]:2017/05/12(金) 05:44:34.78 ID:U9JkLUx+0
水位はさがるよな

213 : ストレッチプラム(静岡県)@無断転載は禁止 [ES]:2017/05/12(金) 05:44:57.15 ID:sVeZqJbT0
>>208
くすっときた!ヤベエ

214 : かかと落とし(千葉県)@無断転載は禁止 [IQ]:2017/05/12(金) 05:46:06.06 ID:iGGR3ctk0
この質問自体が湖に岩を投げ入れたら?の質問と同じって事でしょ?

正解がこれとは限らないってことさ

215 : ダイビングフットスタンプ(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 05:47:55.68 ID:oDRgH+qx0
クズの内容によるな
犯罪するようなのはさすがにイラネ

216 : フランケンシュタイナー(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 05:48:30.66 ID:uVI2oZ5L0
>>46
ほんこれ
その両者をうまく使いこなすのが経営者の責務

217 : トラースキック(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [CR]:2017/05/12(金) 05:50:02.79 ID:AQVaj2sD0
>>212
体積分上がるんじゃね?

218 : ときめきメモリアル(東京都)@無断転載は禁止 [CA]:2017/05/12(金) 05:50:51.41 ID:5WFWqiDb0
クズの内容によるだろ
なにをしてても責任と職務を全うしてるなら、例えば女癖が悪いとか
個人的性格がクズなのは然したる問題ではない

219 : ニールキック(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 05:51:28.09 ID:2ZZPd6XX0
基本的にお前らって
自分が優秀だと勘違いしてる怠惰でコミュ障のクズだからな
そら混乱するわ

220 : 張り手(チベット自治区)@無断転載は禁止 [PE]:2017/05/12(金) 05:52:08.56 ID:dklYJXfl0
クズでも優秀なら他の社員と接触するような仕事やらせなけりゃいいだろ、在宅勤務とか。
そこらへんを調整するのが経営者の役割

221 : 中年'sリフト(滋賀県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 05:53:00.99 ID:IPla5JpX0
どっちも使いこなせないお前が不要

222 : 急所攻撃(神奈川県)@無断転載は禁止 [RS]:2017/05/12(金) 05:53:38.82 ID:2o0rT+ci0
人間としてクズな社員は論外だよ
仕事ができるからと言ってなんでも正しいことは絶対にないから

223 : ドラゴンスリーパー(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 05:53:42.92 ID:ySrVwOJS0
>>219
そして、頭がいいとか能力がある、って事を過大に評価するんだよね

諦めない、率先してやる、とかの方が大事なのに

224 : ナガタロックII(茸)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/12(金) 05:59:27.75 ID:umiWLJdG0
みんな本物のヤクザって見たことある?
いつどこで見た?
それって本当にヤクザだったの?
それと暴力団事務所の場所知ってる人いる?
それって本当に自分の目で見たの?
テレビや映画の影響でまるで自分は本物のヤクザを見たことがあるような錯覚におちいってるんじゃない?

これがヤクザの真実だから

https://sites.google.com/site/worldthreatoftruth/japanesemafiaoftruth

上のサイトにつながらなかったら下のサイトのキャプチャー画像をどうぞ
http://i.imgur.com/sVc1NPs.jpg
http://i.imgur.com/u3Gk3CG.jpg
http://i.imgur.com/3ao7qql.jpg
http://i.imgur.com/uN0Al6S.jpg
http://i.imgur.com/iBjJQRE.jpg
http://i.imgur.com/vv3ovx6.jpg
http://i.imgur.com/1Lz8KVr.jpg
http://i.imgur.com/21tq1cg.jpg

アスカ逮捕されたけどこれ全部警察とマスコミによる陥れだから

これだけ薬物を悪と言っていながら毎回流通ルートにはほとんど触れない警察とマスコミ

しかも薬物には必ず暴力団が関わっていることになっているが、現在暴力団は暴力団排除条例で存続できてるはずがないんだよ

アスカ(歌手)清原(スポーツ選手)高知東生(役者)高部あい(アイドル)各ジャンルから次々と薬物報道が出てきた
こんなことは偶然では片付けられない

そして清原に関しては警察とマスコミは暴力団とのつながりを知りながら野放しにしていたらしい
今暴力団排除条例でヤクザとつながりがある人間は仕事出来ないんだぞ
これな
http://i.imgur.com/FSoUpvX.jpg

http://news.livedoor.com/lite/article_detail/11148339/

この薬物、暴力団ニュースは全て警察とマスコミによる陰謀
薬物を有名人に渡しているのは警察だから

225 : ネックハンギングツリー(福岡県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 06:03:08.80 ID:IfBNS/tK0
看護師だが後者以外は90%辞めていくな
前者は後者に潰され残された後者が派閥を作り牽制し合うww

226 : バズソーキック(埼玉県)@無断転載は禁止 [IR]:2017/05/12(金) 06:12:51.32 ID:2RqS8ZXF0
適材適所

227 : タイガードライバー(庭)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 06:15:51.60 ID:ukipOwva0
グズは直ぐ グズバイス を教えてくる

228 : キン肉バスター(茸)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 06:16:49.96 ID:aTNmQv+i0
同僚を相対的に見て能力の劣る奴ってのは必ずいる訳で
例えばそれは仲良しかそうでないかの下らんレベルでも別けられる

でも社内でいう能力差なんてのは経営からすりゃどうでも良いのです
客に評価されるかどうかがキモ

229 : 中年'sリフト(滋賀県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 06:17:05.55 ID:IPla5JpX0
大抵の石は水より比重高いから水位は減るんだろうけど、水より軽い石だとどうなるんや?

230 : ハイキック(千葉県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 06:18:21.76 ID:y/qlLumi0
クズに権力を握らせるのは危険すぎる
前者に権力を握らせ、後者はそれを補佐する参謀にしよう

231 : ジャンピングエルボーアタック(神奈川県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 06:18:47.39 ID:LYjxveoN0
ケースバイケース

232 : ジャーマンスープレックス(庭)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 06:21:47.85 ID:4cofMIo10
「無能な働き者は処刑するしかない」

233 : スリーパーホールド(東京都)@無断転載は禁止 [AR]:2017/05/12(金) 06:22:59.15 ID:x2D5bFKX0
両方欲しい

234 : バズソーキック(茸)@無断転載は禁止 [MX]:2017/05/12(金) 06:23:17.35 ID:wPUPfO4A0
>>1
2つ丸を付けてちょっぴり大人さ

235 : ハイキック(千葉県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 06:23:24.45 ID:y/qlLumi0
>>229
ぷかぷか浮いて
船(石アリ)の排除体積=石の排除体積+船(空)の排除体積
だから変わらないんじゃね?

236 : TEKKAMAKI(愛知県)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 06:24:01.70 ID:1K0nSng80
覚えが悪い人は理解して慣れれば良く働く
やっぱり人間性だよ

237 : パイルドライバー(catv?)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 06:29:03.50 ID:Y1gN+uW90
>>1の記事もすげえな
今どきまだこんな夢見てるやつがいるのかよ
これが女だったら、どう頭おかしいのか一目瞭然なのに経営者が偉そうに語るとなると、お前らまじめに答えちゃうよな

238 : アンクルホールド(大阪府)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 06:29:41.38 ID:ankA3/TR0
>>236
その人以上の働きを短期間でやれるようになるのが優秀なクズ

239 : かかと落とし(庭)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 06:31:54.63 ID:G+0cY1gK0
質問原文とその場の雰囲気で回答変わる

240 : トペ コンヒーロ(家)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 06:33:11.04 ID:2893a0Bq0
>>219
わかるわー
2ちゃんにいる人って自分のこと地頭が良いとか思いがちだよね

241 : サソリ固め(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [IN]:2017/05/12(金) 06:33:57.22 ID:RVMESAXp0
前者

242 : リキラリアット(チベット自治区)@無断転載は禁止 [PA]:2017/05/12(金) 06:34:29.29 ID:odhlJB3C0
正直、真面目な馬鹿が一番たちが悪い

243 : 中年'sリフト(滋賀県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 06:42:15.69 ID:IPla5JpX0
>>235
結果変わるよな
石の形や大きさにもよるだろうし問題出したやつ無能すぎやろ

244 : ドラゴンスリーパー(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 06:43:11.40 ID:ySrVwOJS0
サッカーで例えるなら、
真面目系努力家は岡崎や今野で、優秀系クズは中田英寿や前園、
一緒に仕事するなら?

245 : スパイダージャーマン(関西地方)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 06:45:52.15 ID:DXTbO3XO0
>>244
そういうスポーツみたいな個のスキルが重要な世界を基準にするから>>1みたいな
考えになるんだろうな。

246 : パロスペシャル(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 06:46:07.06 ID:VbVv6Drs0
社畜にするなら前者一択。

247 : 雪崩式ブレーンバスター(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 06:59:40.96 ID:O1ImKtFa0
仕事の習熟の早さには個人差が有るから仕方無いが
想像力が無くリスク・ダメージコントロールの出来ないヤツはダメ

クズはクズ同士くっついたり離れたりして揉め職場を去るか
中年過ぎて衰えると後輩からの嘲笑の対象になりおとなしくなる

人には誠実に敬意を持って接した方がいい「勝って傲らず負けて腐らず」

248 : ハーフネルソンスープレックス(茸)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 07:07:38.73 ID:h7fjDa5Z0
覚えの悪いやつに面倒なんて見られたくないだろ

249 : 足4の字固め(catv?)@無断転載は禁止 [PH]:2017/05/12(金) 07:13:58.23 ID:4jnp4VCt0
昔から器用貧乏と言って物覚えが早くて
何でもできちゃう人でもなかなか収入、地位が
伴わないことが多い。いわゆる便利屋として
使われちゃうって奴だ。

250 : ダイビングヘッドバット(福井県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:15:11.20 ID:XnSpaIu70
事業立ち上げの時に前者の俺みたいな能率の悪いやつは首切られ要員になる
40過ぎてもう死ぬしかないと思うわ

251 : 毒霧(中部地方)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:19:37.50 ID:GngDKSv20
>>4
横領とか対外詐欺とかやっちゃうのは、だいたいこういうタイプの延長だろ
職場の人間関係だけのトラブルだけで済んでいるのは、クズとまでは言えない

252 : TEKKAMAKI(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:24:03.80 ID:Mb7hgK8V0
どっちも要らない定期

253 : ローリングソバット(庭)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 07:26:11.80 ID:55kW/a+q0
覚えの悪い努力家は時間内に仕事終えられないだろうな
昔なら残業頑張ってるね!
だけど今はなぁ

254 : ジャンピングパワーボム(新潟県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:28:07.37 ID:TNPIcfy90
昔からある話だ
クズの名医と善良なヤブ
かかるとしたら?

255 : エクスプロイダー(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:28:38.43 ID:ok4WzwlF0
>>45
オールマイティなクズってワードがなぜかつぼった

256 : キチンシンク(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:30:06.06 ID:FEOiNBgM0
>>1
水位が僅かに下がる

257 : スパイダージャーマン(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:30:11.49 ID:8u4F0NBt0
優秀だけどクズは人間関係で揉めて周りの人間のパフォーマンス低下を引き起こしそう

258 : ストレッチプラム(静岡県)@無断転載は禁止 [ES]:2017/05/12(金) 07:31:17.74 ID:sVeZqJbT0
与える必要のない薬を“儲けたい”がために出し続けるのは
決まって総合病院、流行って店をでかくしている個人医院とかだしな

259 : キングコングニードロップ(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 07:32:40.60 ID:GiqKz2SS0
>>246
勝手に過労死して遺族から慰謝料求められても良ければ

260 : 垂直落下式DDT(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:34:42.74 ID:rIJcfgC00
>>8
精神的な障害、発達障害とかで人の話聞いているようで聞いてない、理解力足りないのはある

261 : ツームストンパイルドライバー(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:37:03.87 ID:hOuL1mX/0
そんな簡単な2択になってない




終了

262 : ボ ラギノール(愛知県)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 07:37:35.82 ID:fecWa3iX0
>>8
興味がない事には、いくら集中しても入ってこんよ。
それより、それで気が悩んで鬱、そして本当の若年性になる方が危険。
まずは、興味ないことを聞いてるんだと自意識を持つこと。
上手くいきゃ、ジョブズになれるよ。

263 : キチンシンク(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:39:01.22 ID:FEOiNBgM0
>>8
嫁の話がそれだわ
気になるキーワードが出たときだけ引っかかって
ごめんもう一回言って、ってなる

264 : ファイヤーバードスプラッシュ(兵庫県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:42:18.57 ID:wfQBX8Cy0
水位が大きく変わると答えたほど受かって、
変わらないと答えたほど落ちるような気がする。

265 : 毒霧(中部地方)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:48:43.73 ID:GngDKSv20
クズは壁に当たると、必ず努力の代わりに不正や讒訴で埋め合わせをしようとするからな
努力しても無能としか評価されないのは、人の上に立たない限り、成果が上がらないという害は多寡が知れている

266 : 32文ロケット砲(北海道)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:54:21.52 ID:SDHujona0
覚えが悪いってだけで記憶障害でも煩ってないのであればいずれ使い物になる
優秀だけど屑ってホリエモンみたいなタイプか。あれは煮ても焼いても食えん
関わらない方がいい

267 : ナガタロックII(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 07:59:15.68 ID:0R4EVeT90
クズ社員で毎年会社に億単位の利益もたらしてるが、素行悪くて同期に出世あ抜かされたわww

268 : ナガタロックII(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:01:10.89 ID:0R4EVeT90
上司がクセのある客だけを押し付けてくる

269 : マスク剥ぎ(神奈川県)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 08:01:56.34 ID:vr30Gtjm0
前者が一向に結果出せないの誤魔化すために面倒見よく振舞ってるなら後者、最終的に期限内で仕上げられるなら前者
後者が会社の人間関係滅茶苦茶にしちゃうようなクズなら前者、特に仕事には支障のないクズなら後者

270 : アイアンクロー(京都府)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:02:30.36 ID:PfgOWLD90
優秀な怠け者はリーダーに就くべき
無能な働き者はどうしようもないから辞めさせるべき
そういうことです

271 : エクスプロイダー(三重県)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/12(金) 08:03:08.55 ID:JtVe81LQ0
とっちも大事だろう。
必要ないのは成績も悪きゃ努力もしない奴

272 : 閃光妖術(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:03:28.99 ID:AoopqUEA0
会社にとって都合のイイのは歯車になる奴だけ

それ以上でもそれ以下でもなくなw

273 : ラダームーンサルト(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:03:58.34 ID:smH5dSWh0
優秀だけどクズな人って言うほどいないよね
クズが自分を優秀だと思っているか
優秀な人をクズ扱いするか
人間は無理矢理プラスとマイナスでバランスを取ろうとする

274 : ネックハンギングツリー(庭)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 08:04:12.69 ID:XwA56GBo0
>>4
これだね
回りの社員のやる気も奪う

275 : ダイビングフットスタンプ(関東・甲信越)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:08:36.71 ID:3E336KlZO
3年経ったら、要領よく仕事を出来るように成るべき。

276 : キチンシンク(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:09:17.19 ID:hBiep827O
クズはクズだから後々損害を出されて終わる

今の老害経営陣見たらわかる

277 : 張り手(庭)@無断転載は禁止 [CR]:2017/05/12(金) 08:10:54.14 ID:ujQsNZAs0
クズの中身によるな…
単に風俗好きとかなら構わない。

278 : ニーリフト(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:11:18.39 ID:PX/aKtQG0
覚えの悪いクズ社員

279 : 膝靭帯固め(兵庫県)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 08:11:29.69 ID:ovixaD7R0
組織が大きくなると、ある程度周りと調整してグループ全体で成果上げる考え方に変えないとアカンよ

280 : フェイスロック(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:13:56.40 ID:dusU8Guf0
どっちもいらねーわ

281 : ジャンピングDDT(宮崎県)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 08:14:42.93 ID:kj3OLuaZ0
場所変えればいいじゃん問題ない

282 : ときめきメモリアル(dion軍)@無断転載は禁止 [IN]:2017/05/12(金) 08:16:33.43 ID:VKxrN8MP0
優秀だけどクズってどういうことだよ。
クズなんだから優秀じゃないだろ。

283 : 膝靭帯固め(兵庫県)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 08:22:30.44 ID:ovixaD7R0
>>282
スッゲー態度悪くて勤怠悪い奴なのに
営業成績だけはソコソコ取ってくるような奴がたまに居るんだよ
こういう奴の扱い方ってのは結構難しい。成績だけで評価したら
チームの士気が下がるんだよな

284 : ダイビングヘッドバット(茸)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 08:23:05.78 ID:GvfmSFkg0
>>108
中国人や教授に見下されて逃げ出したゴミはだれ?

285 : 毒霧(空)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 08:23:51.04 ID:a8v3bQbC0
>>8
わいもや
すぐ可愛い子に目がいってしまう

286 : キングコングニードロップ(庭)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 08:24:20.07 ID:o9Khlgif0
物覚え悪くても成功する人はいるからな

287 : パイルドライバー(神奈川県)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 08:26:46.39 ID:6CJUZerO0
優秀なクズだな

288 : フォーク攻撃(茸)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 08:28:51.40 ID:YWvxDU650
どうせ優秀クズはすぐ辞めるんだろ

289 : 不知火(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 08:30:08.38 ID:LEK7A2xz0
>>5
クズの意味に、上にペコペコがあればな

290 : ニールキック(大阪府)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:38:48.55 ID:AwkEpYhR0
>>2
バカか?
後者の人脈が重要だろ

291 : フォーク攻撃(茸)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 08:39:04.67 ID:/FmrRNCS0
>>8
俺も5,6年前からずっとそれで悩んでる

学生時代、成績は悪くはなかった
前職時代、それなりに出世して大きな仕事も任されてた

転職を機に一気にメンタルが不調になって、そこから物事がろくに頭に入らなくなった
頭にもやがかかってるというか、回転が錆び付いて全然回らない感覚
ずっと心療内科通ってるけど一向に治らない
病院変えた方がいいかな……

292 : イス攻撃(チベット自治区)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 08:40:55.13 ID:I0PEySg40
中小なら後者のみ
社員30人以上なら両方必要だな

293 : 河津掛け(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:43:12.25 ID:PXMv6iSv0
覚えが悪いやつを雇う意味は?良くなることなんてないのに会社がいちいち後者を蔑ろにする意味は?

294 : ニールキック(家)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:45:36.79 ID:qJ4j+nq50
クズがいると周りの士気が下がってなぁ

295 : マスク剥ぎ(catv?)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:46:08.58 ID:di1x6cf90
前者が使う人間には楽
日本の会社は ほとんど その傾向だろ
外資は違うが 実はレポートラインの徹底は
日系の比ではない
組織に必要なのは 圧倒的後者

我、人を使うにあらず
その業を使うにあり



296 : フランケンシュタイナー(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [IN]:2017/05/12(金) 08:46:43.70 ID:H7lbnLL70
ムカつく埼玉のスレを
速攻関係ない自分語りして潰してやろうと思ったのに
想定外の心優しいマジレス帰ってきて複雑な気持ち

いや、悩んでるのはマジなんだけどね

297 : キチンシンク(dion軍)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 08:47:22.87 ID:kM8dtCWl0
【レス抽出】
対象スレ:覚えが悪いけど努力家で面倒見のいい社員、優秀だけどクズの社員ってどっちが会社にとって大事なの [無断転載禁止]&copy2ch.net
キーワード:おっぱいの大きい方
検索方法:マルチワード(OR)

抽出レス数:0

(´・ω・`)あれ…?

298 : パイルドライバー(神奈川県)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 08:47:24.37 ID:6CJUZerO0
>>294
士気じゃなくて結果が必要なんだよ
無能のご大層な士気とやらで結果が出るのか?

299 : TEKKAMAKI(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 08:49:10.53 ID:FyxyWWpB0
>優秀だけどクズ

 会社を裏切る未来しか見えないが?

300 : パイルドライバー(神奈川県)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 08:53:27.98 ID:6CJUZerO0
裏切るとか忠誠心(笑)なんてどいつもこいつも持ち合わせてないだろ
無能がしがみ付くのは単に次に行くアテが無いだけだしな

301 : アンクルホールド(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 08:53:43.94 ID:QUm+Egwf0
クズっていうのがどの程度かによる

というか努力ほど無駄なものはない

302 : エメラルドフロウジョン(大阪府)@無断転載は禁止 [BR]:2017/05/12(金) 08:53:49.26 ID:tHLSvQgT0
優秀だけどクズって奴は基本給最低にして歩合をきっちり定めて雇えばお互いの為になるんじゃね?

303 : リキラリアット(庭)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 08:55:48.50 ID:QN2WBhCL0
そいつらは役割が違うのでどっちもどっち

304 : フェイスロック(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:55:52.87 ID:dusU8Guf0
>>299
首輪つけておく手間考えるとな
重要なこと任せられないし使い所が限られる

305 : キチンシンク(家)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:58:39.49 ID:fmGryrJu0
営業としては仕事さえしっかり終わらしてくれればクズでもいい
相手しなきゃいいだけだし

306 : 毒霧(catv?)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 08:59:11.29 ID:6Q66kGY80
水位は僅かに下がる
理由は湖底に石が接地したときに僅かに凹むから

307 : トペ スイシーダ(チベット自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 09:00:26.59 ID:LLkbMoDB0
前者
池沼でもない限り時間かければ仕事は覚える

308 : トペ コンヒーロ(dion軍)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/12(金) 09:00:51.26 ID:mvLdjsqO0
前者を教育して優秀で努力家で面倒見の良い社員にする
後者は教育するのは難しいから却下

309 : エメラルドフロウジョン(大阪府)@無断転載は禁止 [BR]:2017/05/12(金) 09:02:02.26 ID:tHLSvQgT0
だなぁ
現実としては前者を根気よく育てつつ後者は使い捨てだろうな

310 : 膝靭帯固め(茸)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 09:02:13.90 ID:VLmu+Xsr0
>>4
皆神経やられて部署全体を崩壊させるもんな

311 : ラ ケブラーダ(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 09:06:41.28 ID:1dfQfBPk0
>>8
眼精疲労肩こりが原因かもしれんで。
首と肩良く揉むようにしたらだいぶよくなったで。

312 : ローリングソバット(庭)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 09:09:17.55 ID:b+mvHpkP0
優秀だけどクズは他の社員の芽を摘んだり嫌がらせで退社に追い込んだりするから会社の為にはならんよ

313 : TEKKAMAKI(三重県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 09:16:43.08 ID:6r9NLDlY0
配属させる仕事によって違うんじゃないの
人の調整する仕事なら面倒見のいい奴だし
単独で新規の仕事とってくるような仕事なら優秀な人間だろ

能力の低い真面目も優秀な外道も上手く配属出来ない人事や上が無能
外道によって人が辞めていくような会社は、上が馬鹿

314 : ときめきメモリアル(神奈川県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 09:17:49.82 ID:Yt0lFbVr0
努力家で真面目な奴の方が使いやすい
つまり飼いならしやすい

本当に優秀な奴は頭が良い
どこかで一念発起して「それ違うんじゃないですか」って言ってくるし
自分の思うようにやりたいと言って独立し成功しちゃうからいずれ商売敵になりえる

バカでも真面目な努力家の方が末端の労働力として使うには最適

315 : ボマイェ(茸)@無断転載は禁止 [UA]:2017/05/12(金) 09:24:15.42 ID:NSJPGFrx0
覚えの悪い奴でも時間をかければ育つが、優秀だからとクズに新人の面倒を見させると大抵辞めさせてしまう
クズはやっぱりグズ だ

316 : クロスヒールホールド(茸)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 09:27:16.39 ID:bAhSnVD50
>>18
これ。
因みに後者も前者から見た姿だから存在しない。
優秀な人間が覚えの悪いバカを相手にしないだけでクズではない。

317 : レッドインク(庭)@無断転載は禁止 [SE]:2017/05/12(金) 09:33:59.02 ID:27ugPIc+0
>>1
>「フェイスブックでは、誕生日を祝う投稿が1日に何件あると思いますか?」

フェルミ推定みたいなもんか?

318 : 栓抜き攻撃(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 09:35:51.44 ID:fdxxb9tH0
>>1
家畜と社畜の分際

319 : リバースネックブリーカー(catv?)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 09:36:36.51 ID:RylvvZD00
>>4
クズかどうかわからないけど同期や下の連中に高圧的な優秀な奴は多いね
出世は早い

320 : 栓抜き攻撃(東京都)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 09:37:16.60 ID:rvhSFMPR0
面倒見がいいけど覚えが悪い社員、クズだけど優秀な社員。
自分の刷り込みたい情報を後ろに持っていくだけ大衆は操作できる


by アドルフ・ヒトラー

321 : エルボードロップ(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 09:43:57.72 ID:pk0bTFQ10
>>8
寝れてる?

322 : マシンガンチョップ(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 09:55:17.92 ID:s2osISKh0
要領悪いし物覚え悪いけど、色々理解したら無双状態になった私がきましたよ。

323 : ジャンピングエルボーアタック(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 10:02:37.06 ID:UXRWdrCu0
中小企業だと前者が大事
大企業だと後者が大事

324 : サソリ固め(千葉県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 10:13:19.63 ID:dT5QEWTE0
でもクズも辞めていくよね

325 : ボマイェ(茸)@無断転載は禁止 [UA]:2017/05/12(金) 10:27:18.99 ID:NSJPGFrx0
>>324
うん、相性が悪いと相談されると「そのうち 居づらくなって辞めてくよ」と答えるんだが本当に居なくなる

326 : サッカーボールキック(沖縄県)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 10:29:25.23 ID:OvJM5q9t0
優秀だけどクズなんてのを出世させるとワタミの社長みたいになるだろ

327 : セントーン(catv?)@無断転載は禁止 [CA]:2017/05/12(金) 10:31:21.28 ID:o7n75zEj0
管理する側の手腕に掛かってくる。

328 : サッカーボールキック(沖縄県)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 10:32:05.08 ID:OvJM5q9t0
優秀だけどクズって定義なんだよレベルにもよるだろ
ワタミレベルのクズなのかジョブズレベルのクズなのか

ていうか優秀だけどクズを出世させてしまうと何時かその優秀だけどクズって言う人間に
追い落とされるんじゃね?

329 : アキレス腱固め(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 11:01:38.16 ID:AI2Ce5gI0
圧倒的に優秀だけどクズが大事。
職場における価値は結局
「役に立つか否か」これだけ。

クズの種類にもよるが。
ダイレクトに他者を潰したり
仕事グチャグチャにするクズだと
マイナスの方がでかいかもね。

330 : フルネルソンスープレックス(芋)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 11:11:10.69 ID:cLPEK4ae0
どっちも取らないが正解だけど強いて言えば前者
なぜなら"覚えが悪い"だけで"成果を出せない"とは書いてないから

331 : ドラゴンスリーパー(庭)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 11:13:48.69 ID:itGRATo20
覚えが悪いということは、10回教えたら覚えるだろ。
なら、前者の社員が大事。

332 : ラ ケブラーダ(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 11:14:12.83 ID:710tjy5e0
>>329
無能も大事よ
有能しかいなかったら評価あがらんからな

333 : フェイスロック(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 11:25:42.60 ID:dusU8Guf0
>>332
利益に貢献しないやつが多いと倒産するぞ

334 : ブラディサンデー(愛知県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 11:26:05.58 ID:KjTcp+Wa0
どっちもクビだろ

335 : ジャーマンスープレックス(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 11:33:49.51 ID:wzBKL8gw0
どっちも要らない。
要るのは何もしない考えない人間で、言うことを聞く人間。

336 : ランサルセ(京都府)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 11:38:34.90 ID:f/lXyM130
後者に決まってんだろ。前者みたいないい人の方が、後で大問題起こす

337 : トペ スイシーダ(東日本)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 11:39:42.39 ID:1lHac07F0
まあ 後者だろうな
僕が社長でも後者だ
利益をあげなきゃならんだろ社内の融和とか実はどうでも良い

338 : ランサルセ(京都府)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 11:40:40.88 ID:f/lXyM130
普通の人ほど怖いものはないね
ちょっとおかしいのが目に見えてる方が、まだ分り易い

339 : レッドインク(神奈川県)@無断転載は禁止 [MA]:2017/05/12(金) 11:43:22.79 ID:0tqP7o520
〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜



ここまで全員ゴミくずの書き込み

340 : サソリ固め(東京都)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 11:46:39.79 ID:gDsO9fsA0
覚えが悪い努力家の方が組織を維持する上では良い、日本はこのタイプばかりだから

341 : サソリ固め(東京都)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 11:47:46.97 ID:gDsO9fsA0
優秀だから利益上げるとは限らない、長期的にはクズは組織を乱す

342 : ファルコンアロー(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 11:50:13.79 ID:neDW2PEZ0
努力しても大成しないことは多々あるけど、優秀なやつは大体努力してんだよ
逆なんだよ、努力家で面倒見のいい奴が優秀になって、クズなやつは努力もしないし自分勝手で面倒見も悪いんだよ

343 : ファイヤーバードスプラッシュ(チベット自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 11:51:12.06 ID:E3BAmytQ0
>>322
おま俺

344 : 逆落とし(愛媛県)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 11:52:42.79 ID:rqbhFrLv0
どっちも大事
両方いて初めて多様性のある組織が成り立つ

345 : トペ スイシーダ(空)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 11:54:33.97 ID:eT+2Pw0S0
優秀な奴は最低限の期待には応えてるわな
ただそれを正当に評価しない場合、努力のベクトルを変えるわけ
自分の仕事と他人の仕事の線引きをこれでもかってくらいしてるはずだよ

346 : ファイヤーバードスプラッシュ(チベット自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 11:54:52.45 ID:E3BAmytQ0
>>326
俺が昔居た某大手はクズが多く出世してるな
後者はほとんど残らないか出世してない

347 : 32文ロケット砲(北海道)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 11:59:17.35 ID:BH7OIlEM0
>>199
屑集団の集まりは厄介だぞ。

348 : トペ コンヒーロ(福岡県)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 12:01:11.96 ID:gsmg0EFO0
>>20
相手もお前のことそう思ってるかもよ?

349 : マスク剥ぎ(岐阜県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 12:02:58.47 ID:UCwptOEB0
人材育成のためには多少の犠牲は必要悪
官僚のヒエラルキーがそれだなw

350 : ショルダーアームブリーカー(関東・甲信越)@無断転載は禁止 [EG]:2017/05/12(金) 12:13:37.90 ID:8LaygaS6O
優秀だけどクズな社員が優先されてる企業は、事故や自殺、過労死のトラブルが続くブラック企業であることは間違いない。
そんな企業が半世紀もつと思う?

351 : サッカーボールキック(茸)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/12(金) 12:23:26.66 ID:MQRPsYUZ0
幸いにも職場に優秀なクズがいなくて良かった。無能なクズはいたけど

352 : 栓抜き攻撃(catv?)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 12:26:54.52 ID:1YbuUGJK0
同じクズなら無能な方は扱いやすい。

353 : アキレス腱固め(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 12:33:37.35 ID:skyibSiS0
覚えが悪いけど努力家がいないし
覚えが悪いけど面倒見がいいやつも存在しない

354 : 男色ドライバー(家)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 12:36:55.31 ID:27Tx0tWZ0
覚えが悪いってクビだろ
そもそも仕事にならんでしょ

355 : ジャストフェイスロック(空)@無断転載は禁止 [RU]:2017/05/12(金) 12:38:02.38 ID:djMzP6/Y0
優秀なクズだと要領良く仕事をこなす一方で要領良く勤務時間中にピンサロとか行ってるわな

356 : ジャンピングDDT(茸)@無断転載は禁止 [CA]:2017/05/12(金) 12:43:57.48 ID:nzu+hpCG0
>>4
優秀だけどクズってことは、人の気持ちがわからない人多いからね。自分ができるだけに。
チームでは逆にお荷物になるからいらないな。

357 : ランサルセ(dion軍)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 13:00:38.99 ID:syFJyott0
仕事は結果が全て
真面目とかクズとか関係ない

358 : ランサルセ(dion軍)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 13:02:37.17 ID:syFJyott0
ニートは前者選びそうだよな

359 : マスク剥ぎ(チベット自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 13:04:34.94 ID:h5/hKWXY0
いろんなタイプがいたほうがいいだろう

360 : オリンピック予選スラム(秋田県)@無断転載は禁止 [EU]:2017/05/12(金) 13:08:14.79 ID:wsVVUr830
社員として優秀だけど、人間としてクズって意味なら後者
人として優秀つまりスペックは最高、だが社員としてクズって意味なら前者

361 : バズソーキック(茸)@無断転載は禁止 [MX]:2017/05/12(金) 13:39:33.03 ID:wPUPfO4A0
前に別部署から来たおっさんがいたけど、
数時間前に話した内容が全て記憶から抜けてたり、
前日に自分でやった作業を「これ私がやったんでしたっけ?」って聞いてきたり、
自分で取ったメモが全く理解できてなかったりしたんだが
これも覚えが悪いってことなんだろうか

362 : フロントネックロック(宮崎県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 13:42:37.60 ID:vowpVGHD0
前者のみ、後者はいらない俺の中で仕事上のクズってトラブルメーカーだと思うから

363 : マスク剥ぎ(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [AU]:2017/05/12(金) 13:43:35.46 ID:NNDoQ/ig0
部署を整理したらどっちも必要かな

364 : ファルコンアロー(中部地方)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 13:44:14.79 ID:Xguw+ek50
努力家で面倒見の良い社員
ビジョナリー・カンパニーでも規律を乱すやつは腐ったりんごだから優秀でも切れって言ってるし

365 : リキラリアット(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 13:45:38.60 ID:m7bMBvSm0
クズ社員は管理職にするとヤバいので人事評価を最低にしてヒラで飼い殺し
努力家のほうは様子見てスキルが向上してこなかったらやっぱりヒラで飼い殺し

366 : ニーリフト(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 13:58:37.04 ID:Mt3YPWvB0
>>365
これが最善な気がする
優秀なクズはずっとヒラなら辞めるだろうし、努力家ならヒラで迷惑かけつつ人が良いので回りの潤滑剤になるから

367 : ツームストンパイルドライバー(庭)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 14:31:01.26 ID:zKEtFGwD0
プライドが高くない奴のほうが大事
優秀でプライド高くなってクズなのはわかるが、プライドが高い無能、おまえは消えろ

368 : 河津落とし(茸)@無断転載は禁止 [TN]:2017/05/12(金) 15:27:07.71 ID:SYGcmEGd0
どっちも必要なんだよ
要はバランス
前者だけが集まってもただの無能集団だからな

369 : ニールキック(庭)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 15:30:09.04 ID:UxAwkHEo0
>>365
でも現実的にはクズ社員は世渡り上手

370 : 16文キック(空)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 15:32:41.47 ID:oDchJU9o0
クズの方が効率化に全力尽くすからうまくおだてれば会社のためになる。
努力家の無能ほど厄介なのはいないよ。

371 : ローリングソバット(庭)@無断転載は禁止 [MA]:2017/05/12(金) 15:34:36.76 ID:7YYZVAlr0
適材適所
適所がなければ不要な人材

372 : シューティングスタープレス(茸)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 15:40:56.75 ID:auL4ZKBz0
結果出すかどうかだろ

373 : ランサルセ(dion軍)@無断転載は禁止 [NL]:2017/05/12(金) 16:41:55.91 ID:syFJyott0
努力家の無能って結局何もしてないよ

374 : キャプチュード(愛知県)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 16:48:44.41 ID:+K08gyJn0
好みの女が見つかって中出ししまくりだったのがバレて2年間してない。
好きな時に理想の中出しできると、毎日が激務でもそれを一日のゴールに設定
したら大抵の事なら全然問題なく耐えられて突き進めるし毎日楽しくてしょうがない。
今はもぬけの殻。

375 : サッカーボールキック(茸)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/12(金) 16:49:35.37 ID:MQRPsYUZ0
スポーツの名選手だった人でたまにいるけど、優秀なクズは教えるのが下手そう

376 : 河津掛け(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [FR]:2017/05/12(金) 16:49:57.07 ID:kmiLyXKaO
1日で営業ノルマおしまい→あとサボり。1日も行かない
営業ノルマ達成出来ない→給料は貰う

会社としては前者なんだなぁ

377 : ストレッチプラム(千葉県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 16:55:52.74 ID:LYPmxc4A0
クズが良いって言ってる人
会社を売られても何とも思わんのかねぇ
クズは自分の為にその位やるぞ

378 : ジャンピングパワーボム(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 18:16:30.48 ID:1wWNtSB70
>>376
あほやろ比較になってない

379 : 超竜ボム(東京都)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 18:20:25.62 ID:aYGZtJ3H0
>>373
どんなに頑張っても結果が出なけりゃ努力の方向が間違ってるわけだもんな

380 : フライングニールキック(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 18:24:29.41 ID:XG5T9iPy0
実際はクズでアホなゆとりばっかwww

381 : マシンガンチョップ(福島県)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 18:32:58.99 ID:1oskv57X0
キンタマーニ

382 : キチンシンク(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/12(金) 18:34:52.78 ID:hBiep827O
>>370
ワ〇ミ見たら言えない

383 : キチンシンク(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/12(金) 18:36:09.48 ID:hBiep827O
>>376
クズが事件起こして会社傾く

384 : アイアンフィンガーフロムヘル(大阪府)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 18:38:02.38 ID:w9pMher/0
どっちも程度によるだろ

385 : クロイツラス(dion軍)@無断転載は禁止 [TW]:2017/05/12(金) 18:42:44.61 ID:IrnJt/XN0
実際クズはいらない
社員とは結局歯車であり、そこまでの実力は必要とされない。忠実であればよい
その優秀クズがそんなに優秀なら自分で事業を始めればいいのだ
それができないなら結局ハンパ者という事であり、社会には必要ない

386 : バズソーキック(庭)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/12(金) 18:47:29.07 ID:jJCj4vxM0
上とか横にうまく取り入れるやつなら
仕事なんか60点くらいでいいんじゃないの
いままで見たのはだいたいそんな感じだった

387 : リバースネックブリーカー(庭)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/12(金) 20:09:25.89 ID:dMqNmBRZ0
理想は前者は管理職、後者は第一線の営業マン

388 : フロントネックロック(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 20:49:56.66 ID:K9pNcRZV0
優秀なクズなんていねぇよ
それは優秀じゃなくてクズだ

389 : シューティングスタープレス(チベット自治区)@無断転載は禁止 [PT]:2017/05/12(金) 21:21:41.75 ID:ipy8j6ho0
商品納入までは良かったが
今度は運用テストしたいから人を出してほしいとか
そういう事を平気で言ってくるクズは現実に居る。
そいつ、予算持ってるし確かに優秀だが当然断る。

390 : 目潰し(栃木県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 21:26:55.43 ID:Q7Q/tgRz0
最先端のベンチャーとかでない限り、前者のほうがいいだろうな

391 : 急所攻撃(静岡県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 21:38:51.05 ID:FlxkAFdr0
物覚えが悪いくせに周囲に質問しないからいつまで経っても基本中の基本しかできない
その上、周囲と世間話1つしようともしないコネで中途採用された40男が職場にいるな

392 : デンジャラスバックドロップ(catv?)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 21:42:57.84 ID:Hka7qQS70
どっちも雇ってやるからウチで働け

393 : 毒霧(東京都)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/12(金) 21:50:18.83 ID:QN2WBhCL0
雇う側なら前者かねえ
後者は前者をイジメたりで新入社員がドンドンいなくなりそう

なんでもすぐに理解して対応出来る人は優秀で助かるけど、
「分からない人が何故分からないのか理解出来ない」事も多かったりで、
あんまり誰かに教えるのには向いてないんだよね

あと、優秀ゆえに色々掻き回した挙句転職しそう

394 : クロイツラス(愛知県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/12(金) 21:55:50.89 ID:TTg9c61+0
>>385
一か月に100万円の利益を出す者と200万円の利益を出す者の評価があまり変わらなかったら間違いなく200万円の利益を出すグループのモチベーションが明らかに下がるんだよ
中小企業ではそれに我慢ならなくなった時点で辞めていく者が多い
本当に勿体無い

395 : キャプチュード(岩手県)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/12(金) 22:00:42.35 ID:put4gJ2B0
>>1
ほんとバカだなぁw
どんな質問しようが本人の資質や将来性なんてわかるわけがないだろうにww

一番いいのはある程度線引きした上で少人数と
なんどもなんども居酒屋とか喫茶店で話詰めて
どういう人間か、経営者が把握すること
人事担当役員を設置してそんくらいやれや
人材は会社の基本だろうがマヌケ

396 : ジャーマンスープレックス(catv?)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 22:10:59.90 ID:cv7IB1uD0
まぁ実際役員やってるような上層部の人間で
みんなから慕われてる人なんてみたことないけどな
会社じゃ優秀で人間を家畜扱いできるクズが出世する
周りから慕われてるような人は
何人も引き連れて独立したり社内で派閥が
できちゃったりするから経営者は好きじゃないんだよ

397 : ラ ケブラーダ(茸)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/12(金) 22:15:22.10 ID:5KjtUnoI0
クズの社長いらね

398 : 目潰し(神奈川県)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/12(金) 22:17:23.07 ID:7pR1UyPn0
声のでかい人の話を聞かない奴は上に行くわ

399 : タイガードライバー(東京都)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/13(土) 00:30:40.53 ID:0Ylyn1Ra0
優秀だけど屑と言われて思い浮かぶのは
社歴浅いわりには能力が備わり向上心もあるがテングになって他者批判、飲み会では上司に説教、後輩は全員避ける、メンタルクラッシャー、常に他部署批判で衝突
って奴がいるな
まあこいつは優秀とは違うかもな

400 : タイガードライバー(東京都)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/13(土) 00:37:50.91 ID:0Ylyn1Ra0
正直スレタイの奴らはどちらも迷惑社員で仕方なく雇ってやってるだけだろう
優秀な上に人間性も良い本当に大事な社員が入社してきたときに無能とクズではどちらが足を引っ張るかによる

401 : アンクルホールド(兵庫県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/13(土) 03:20:03.30 ID:jea6ftnt0
両方
適材適所

402 : デンジャラスバックドロップ(北海道)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 03:43:55.16 ID:WyePcBZy0
前者。最終的には一番仕事できる

後者は何をもって優秀とするかによるけど
ある程度経つと転職するか、問題起こして社会的に死ぬ

403 : アトミックドロップ(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/13(土) 05:06:00.13 ID:lhT+VNl20
何をもってクズっていうのか知らんけど、
優秀な人は言うべきことを言うし
やるべきことをやるので嫌われがちだよね。

自称周囲にに好かれてるグズって設定のゴミは
単に他人も自分も傷つけたくなくて
言うべきことを言えずやるべきことをやれない、
だから覚えが悪いし使えないんだよね。

実際職場で好かれるのは、
与えられたポジションをきちんとこなすやつ。
職場では仕事出来なきゃカスよ。

404 : 逆落とし(庭)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/13(土) 06:19:29.81 ID:t5W1uWsb0
>>403
そうは思わないな

405 : キングコングラリアット(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [DE]:2017/05/13(土) 07:32:14.19 ID:7MtEr18vO
営業成績が滅茶苦茶に優秀なクズが
支店長になったらどうする銀行

406 : アンクルホールド(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 08:10:13.76 ID:r+IVqt/y0
優秀なグズの下に努力無能つければいいじゃん

407 : 超竜ボム(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 08:15:05.11 ID:IunSoLDd0
ハマちゃんスーさんミキティ

408 : ジャンピングパワーボム(茸)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/13(土) 08:53:26.96 ID:7db6uyWE0
優秀だけどクズって確かにいるな
元上司だけど、知識や成果はあるけど、人間性が終わってるからどこに配属されても下請けから苦情殺到して追い出され続け、今では下請けと関わらない所に永住になった

409 : ジャンピングパワーボム(茸)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/13(土) 09:00:37.43 ID:7db6uyWE0
>>406
そうすると努力無能がより無能になる
実際俺がそうだった
ほぼ確実にメンタルをやられる
優秀クズの上司が新人の時に付き、2年目から仕事面人間性共に優秀な上司が付いたが手遅れで退職が余儀なくなった

410 : ダブルニードロップ(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 09:25:36.33 ID:ax1c7KjV0
>>399
高い能力で100点満点評価で80点だとする
しかし、社内の人間関係破壊行為で-90点となれば
-10点の社員なので全然優秀じゃない

本人にそう通知して態度を改めるよう求める
改めなければ退職するよう要請する

411 : ダブルニードロップ(東京都)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 09:32:17.70 ID:ax1c7KjV0
>>401
そうそう、社員の能力を嘆いているだけの受動的な経営者や管理職は無能
経営者や管理職が有能なら能動的に各社員の特性を把握してうまく使いこなし、やる気も起こさせる

問題は社員ではなく経営者や管理職が有能かどうか

412 : アイアンフィンガーフロムヘル(家)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 09:33:15.54 ID:H4LEh2dw0
そいつらのバランスなんだよなあ

413 : ツームストンパイルドライバー(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 09:40:53.41 ID:N26KN7ww0
努力はしてるんだけど全く仕事憶えられない奴がいて困ってる
一年以上いるのに
何らかの障害があるとしか思えない

414 : 毒霧(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 10:22:12.63 ID:4M9TdrjH0
クズは駄目だね論外

415 : メンマ(dion軍)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/13(土) 10:43:59.02 ID:g4xgdEjB0
部長くらいまで行って懲戒パターン

416 : 逆落とし(庭)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/13(土) 10:46:54.46 ID:t5W1uWsb0
馬鹿も鋏も使いようとはこのことだな

417 : スパイダージャーマン(千葉県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 11:05:18.75 ID:Zd/dfQIH0
>>403
真ん中無理有るだろ

418 : ヒップアタック(岡山県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 11:35:01.98 ID:WAWi/z9N0
エンジニアということなら、ボートに載る岩と言うことで
大体○mくらいの岩だと想定してってのを最初につけるかどうかが
まずハードルだな

419 : バズソーキック(禿)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/13(土) 12:05:41.93 ID:s2fAFgjX0
>>291
双極性障害かもよ

420 : 栓抜き攻撃(東日本)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 12:17:09.07 ID:Iijup0Zl0
>>18
俺もそう思う
すぐ忘れるなら忘れないように自分で対策を立てるもんだ
それを人によっては努力というのかもしれんが
金貰って働いているんだから
常に対策を立てて業務を行わないと
理解できないなら理解できるまで何度も聞け
それでも駄目なら違う人に聞け
受け取る側のスキルもあれば送り側のスキルもある

421 : ムーンサルトプレス(空)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/13(土) 12:22:42.33 ID:KOmCMSqz0
要領のいいクズは会社に将来災いをもたらすだけだよ
近年の日本企業の没落はこれが原因だな
北斗の拳でラオウが元斗皇拳のファルコに邪心に満ちたジャコウが
将来災いをもたらすことを見抜いたようにそれを見抜けない人事が悪いのだろうな

422 : ムーンサルトプレス(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 12:30:42.26 ID:fjiQJ0TC0
ハンス・フォン・ゼークト
有能な怠け者は司令官に、有能な働き者は参謀にせよ。
無能な怠け者は、連絡将校か下級兵士にすべし。
無能な働き者は、すぐに銃殺刑に処せ。

423 : ムーンサルトプレス(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 12:32:36.06 ID:fjiQJ0TC0
お前らっていっつも「無能な部下の指導に手を焼く俺」ポジションだよねw

424 : 栓抜き攻撃(catv?)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 12:32:38.10 ID:shodUeRW0
覚えの悪いマジメと狡猾な下郎www
ケンシロウとジャギみたいな感じかwww

425 : レインメーカー(家)@無断転載は禁止 [SG]:2017/05/13(土) 13:19:22.80 ID:nSP79LjI0
どっちもいらないだろ、倫理感無いゴミじゃ
いつ金にめがくらんで企業スパイになるかわからんし

426 : テキサスクローバーホールド(禿)@無断転載は禁止 [SE]:2017/05/13(土) 13:30:33.55 ID:SXBLW0GW0
覚えが悪くて指示されたことしかしようとしない無能は銃殺だろ

427 : ボ ラギノール(茸)@無断転載は禁止 [KR]:2017/05/13(土) 14:08:54.04 ID:jBUbI8jA0
職場に仕事は出来ないけど慕われてるおじさんがいて、その人は怠け者だけど人たらしのムードメーカーだから、会社もまあ良いかと思ってるのかも。上司も〇〇さんはしょうがないなあとよく零してるけど、よく飲みに行ってるな
独身で実家がかなり裕福な農家で坊ちゃん気質だから、会社への執着がないんだろうな

428 : フルネルソンスープレックス(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 14:39:23.42 ID:iANUenNb0
>>61
ボートの上に岩がある時、岩の質量相当の水をボートは押しのけている。(水位上昇)
岩が水中に没した時、ボートの押しのけていた水位は低下する。
一方湖の水位は岩の体積分上昇する。
従って岩の比重から1を減じた体積だけ水位は低下する

429 : シューティングスタープレス(庭)@無断転載は禁止 [IT]:2017/05/13(土) 18:44:21.88 ID:KpMwU7HQ0
>>1
人格障害がいると会社自体がつぶれる

430 : ジャンピングパワーボム(大阪府)@無断転載は禁止 [RO]:2017/05/13(土) 18:57:19.06 ID:kvThy+EH0
クズだと周りが辞めてく

431 : ラダームーンサルト(群馬県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/13(土) 19:31:17.06 ID:FzBAKYNg0
真面目にやってダメな奴は改善余地がないから早めにきった方がいい
不真面目でダメなら真面目にやればまだか以前余地があるが、真面目でダメはほんと手の施しようがない

432 : 不知火(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 19:33:42.51 ID:EWFISJ4B0
人数配分でわかるだろバーカ

433 : 毒霧(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 19:48:09.47 ID:4M9TdrjH0
>>431
不真面目な奴は不真面目なままで変わらんよ

434 : ダブルニードロップ(空)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 22:01:33.21 ID:3K4k1g0I0
優秀でクズな奴とか横領しそうだな

435 : 男色ドライバー(やわらか銀行)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 22:02:02.41 ID:uLE8xJ6s0
配属部署と雇用形態に依る

436 : トペ スイシーダ(dion軍)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/13(土) 22:31:05.82 ID:pfhr+fTm0
自分が優秀だと勘違いしてるバカは言わなくていいことを言い、やらなくても良いことを勝手にやって俺すげーって価値がいしてるよな

単なるスタンドプレーだからそれw

437 : ジャンピングDDT(家)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/13(土) 22:35:51.15 ID:6kwg+jhh0
>>427
うちの現場ではかわいそうなぐらい滅茶苦茶に虐められてる

438 : トペ スイシーダ(dion軍)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/13(土) 23:28:40.75 ID:pfhr+fTm0
>>437
そんなのは人たらしじゃないし、努力家でもないただのクズだろw

439 : ファイナルカット(兵庫県)@無断転載は禁止 [BR]:2017/05/13(土) 23:44:51.59 ID:y/eMSgaS0
水位は変わらないと知った野郎が多いようだが、俺が正解を教えてやろう。

まず、水温の変化を考えなければならない。
岩の温度・水温・岩の質量・水量が示されていないので、計算が困難だ。

また、岩が湖底に沈むということは、地球の重心に近づく分、重量は重くなる。
つまり、湖底に存在している重量の重い水を押しのけ、重量が軽くなる上の方へ押し上げるので、湖全体の水の重さが軽くなる。
また、湖底に存在するよりも上に存在する水の方が圧力が低い分、体積は増える。

おまえらは、そこまで考えたのかどうか、聞いてみたい。

440 : ファイナルカット(兵庫県)@無断転載は禁止 [BR]:2017/05/13(土) 23:48:42.76 ID:y/eMSgaS0
岩を光速に近い速度で水に投入すれば、水が全部蒸発して湖底が現れる。
蒸発するというか、湖ごと全部プラズマ化する。

付近一帯が火の玉となって湖ごと消滅するので、もはや計測は不可能だ。

441 : ファイヤーボールスプラッシュ(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 00:00:03.39 ID:xLV2y4p70
あー俺も転職してからいろいろと覚えられなくて困ってるわ
メモしてもなにかいてあるかわからん

442 : デンジャラスバックドロップ(大阪府)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 00:03:13.59 ID:M+bzJ9P20
金融エリートってそんな間抜けな評価するの?

443 : タイガードライバー(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 00:24:25.15 ID:+cL4KMhE0
優秀なら職場でクズの本性など見せない

444 : フェイスクラッシャー(dion軍)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 01:22:38.89 ID:YgJY9FAm0
>>413
出来るけど出来ないフリしてるんだよ
役者だぜ俺は

445 : 急所攻撃(家)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/14(日) 01:36:32.56 ID:eq4ZEouW0
>>422
ゼークトのそれゼークトが言ったんじゃないってゼークトのwikiに書いてあったんだが
君は銃殺かな?

446 : オリンピック予選スラム(家)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/14(日) 01:48:02.95 ID:xsAazwzA0
水位は変わらないけど、岩を落とした時の波でボートは転覆するかも

447 : ミドルキック(catv?)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 01:51:02.49 ID:OKEj85fc0
無能な努力家は、延々と間違いを拡大させ続けるので周囲は2倍のリソースを使わされ続ける
有能でクズは、そいつの方向性次第なとこがある。

448 : 張り手(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/14(日) 02:07:26.02 ID:9zuA2aNr0
金融エリートのクズが銀行を破綻させた有名な話とかあるよね
同僚に煙たがられる程度とショボい損害ならまあいいけど度を越えると並のが良かったになりかねない
ヤクザとかと深い交際とか
伸介は有能だったがクズだったのでああなってしまった…

449 : ナガタロックII(宮城県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 02:14:10.68 ID:gL31ULrb0
面倒見のいいやつが下の人間をどんどん育てていったほうが会社のためになるだろう
1人だけ優秀でも1人で会社は回らんし、凡人の数増やしたほうがいい

450 : キャプチュード(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/14(日) 08:36:08.92 ID:4TNWrP72O
オレオレ詐欺で捕まらないやつもクズだがある意味優秀

451 : キチンシンク(家)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 08:40:33.06 ID:olRmeR5h0
会社にとって大事なのは前者。利用価値があるのは後者。

人材が必要な時に見つけにくいのが前者。いくらでも替えがきくのが後者。

452 : アンクルホールド(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 08:59:56.11 ID:kG1om3mq0
>>1
後者は鳩山由紀夫。
猛烈に足を引っ張る方向に働く。

453 : トペ コンヒーロ(茸)@無断転載は禁止 [CA]:2017/05/14(日) 09:05:11.06 ID:9mcwUMZ80
職場で耳掻きするような奴はクビにしろ

454 : 男色ドライバー(神奈川県)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 09:07:39.39 ID:nUEEhXud0
他人様のことを上から目線でどうこう言う暇があったら仕事しろよ無能
とスレタイ見て思うのが普通の反応だと思う…

455 : リキラリアット(禿)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 09:07:58.95 ID:72YzAKXk0
出世が早い責任逃れして逃げ回るヤツは、
年齢があがるにつれ
粗大ごみとして 煙たがられ
年齢に比例して大きな被害を出す

456 : イス攻撃(dion軍)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 09:43:13.56 ID:0zHVyGTl0
圧倒的に前者が必要
サイコパ気質は100分の1の気質だから
後者は100分の99のなかでも
努力しても出来ないという
取り返しがつかない属性をもっている
優秀であれば人当たりが悪いクズ属性を
矯正することは案外簡単

457 : 張り手(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/14(日) 10:14:26.00 ID:9zuA2aNr0
優秀の程度によっては和を乱したり客を怒らせるの方が不味いしジョブズ並の牽引力があるクズならプラス面で膨大なマイナス要素を誤魔化せもする
なので条件によるがジョブズみたいな奴は部下は無理だから追い出されるぞ

458 : キャプチュード(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 10:28:02.87 ID:4TNWrP72O
>>456
クズの再犯罪があるけどな

459 : リキラリアット(庭)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 10:37:05.07 ID:veP21+q80
自分の職場を見ると優秀だけどクズな奴ほど上に行ってるな
正確には上にはおべっか使うのがうまいけど下には無理やらせたり威圧的でパワハラしまくりな奴らだが
何人か部下が会社来なくなっても何の改善もないあたり自分の会社もろくなもんじゃない

460 : ランサルセ(群馬県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 10:49:54.71 ID:hcvxvhIJ0
会社は録な物じゃないがお遊びではない
部活、サークルの延長レベルでみんな仲良くキャッキャウフフ
負けても儲からなくても皆で和気相合の空気が大切なんてやってたら一瞬でつぶれるわ

461 : キャプチュード(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [GB]:2017/05/14(日) 10:54:54.56 ID:4TNWrP72O
>>459
個人会社ならいいが普通の会社ならいくら優秀なクズが一人いても現場とか人がいないと仕事にならない

462 : キャプチュード(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 11:00:13.46 ID:4TNWrP72O
>>460
> 皆で和気相合の空気が大切なんてやってたら一瞬でつぶれるわ


ホワイト企業は和気相合の方なんだが

463 : 張り手(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/14(日) 11:29:29.33 ID:9zuA2aNr0
クズってのが悪い
クズの方向性で話違うし

464 : ランサルセ(群馬県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 11:39:50.35 ID:hcvxvhIJ0
>>462
へえ、どこに和気相合のホワイト企業があるの?
ホワイト扱いの公務員ですらお互いこいつら最低のクズだと思いあってて、仕事以外では絶対付き合いたくないと思ってるよ
仕事をまともに回そうとしたら皆で和気相合なんて成り立たない

465 : 不知火(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 11:49:40.13 ID:dCTXr7MD0
優秀な奴からすればクズは要らんよ

466 : キャプチュード(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 12:06:05.66 ID:4TNWrP72O
>>464
会社名は忘れたが社内結婚率が高く結婚してもどちらも働いてるホワイト企業が番組で紹介されていたが

467 : キャプチュード(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 12:10:01.55 ID:4TNWrP72O
>>464
そもそも公務員は安定してるだけで担当仕事によりホワイトじゃないからな

468 : クロスヒールホールド(dion軍)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/14(日) 12:43:19.69 ID:h3XAfOtu0
優秀なグズは徹底的に管理監視すれば金は生むからな

469 : クロスヒールホールド(dion軍)@無断転載は禁止 [JP]:2017/05/14(日) 12:45:56.01 ID:h3XAfOtu0
>>78
優秀じゃんw
リソースの使い方完璧w

470 : キャプチュード(広西チワン族自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 13:15:09.65 ID:4TNWrP72O
>>468
優秀だからくぐり抜け横領もする

471 : 足4の字固め(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [BR]:2017/05/14(日) 13:40:10.48 ID:Sxw6Ni9Q0
ガチで仕事やってれば
厳しいことも言わなきゃならんし
評価もし合う形となる、
「ホワイト」と言われる職場でさえ
結局そこからは逃げられない。

どんなグズでも「君はそれで良いんだよ」
なんて受け容れる職場はありません。
出来ない子は何処へ行ってもストレスあるよ。
居場所は自分で作るものですから。

472 : フロントネックロック(福岡県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 13:48:57.81 ID:aKDZJ69E0
多少覚えが悪いだけならいいけど、あまりに仕事ができないと人間関係の軋轢の原因になったりするからなぁ。
真面目な無能って一番タチが悪いと思う。
優秀なクズは勝手に辞めて出て行ったりしてくれるからまだいいけど、無能はしがみついて離れないもんなぁ。

473 : 張り手(大阪府)@無断転載は禁止 [CN]:2017/05/14(日) 14:05:42.98 ID:9zuA2aNr0
どれくらい優秀でどれくらいクズなのかはっきりしてくれないと

474 : 中年'sリフト(宮城県)@無断転載は禁止 [TH]:2017/05/14(日) 14:28:44.13 ID:iKjAQ6DD0
>>1
どっちも。前者は職位を上げ、後者は高給を出す。

475 : オリンピック予選スラム(新疆ウイグル自治区)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 15:28:12.96 ID:XOTZFiAq0
優秀でクズなら今いる会社を敵に売り渡して踏み台にする事も厭わなそう

476 : ジャーマンスープレックス(庭)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 19:43:00.51 ID:H6sbK5gg0
クズは利己的だからな

477 : レインメーカー(SB-iPhone)@無断転載は禁止 [US]:2017/05/14(日) 22:35:51.06 ID:U/76Sd6D0
>>291
薬をやめる方向で治療の計画立てないと、
元には戻らないんじゃないですかね。

最終的に精神病を克服できる人は、
薬に頼らない意思を根っこに持ってる人らしいです。

478 : ラ ケブラーダ(千葉県)@無断転載は禁止 [ニダ]:2017/05/14(日) 22:49:10.02 ID:BPXUwRv40
>>151
医者に限定しているお前が一番アホ

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